学会自我介绍三部曲就能三分钟拿下面试官
自我介绍是面试中非常重要的一个环节。通过一到三分钟的自我介绍，HR不但能了解你的基本信息，还能从中观察到面试者语言沟通技巧、应变能力、不经意间流露出的个性特点等。不仅如此，自我介绍还是后期面试官对你进行提问的重要依据。所以一段优秀流畅的自我介绍，将是你成功俘获HR的神助攻。
第一步：我是我，是不一样的烟火
关键词：姓名、年龄、籍贯、特长（注意针对职位要求）、毕业院校
自我介绍的第一步是让面试官对你的基本信息有所了解，是留下深刻第一印象的'好时机。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名，不仅能够引起面试官的注意，而且可以使面试的氛围变得轻松。例如：我叫赵丹，赵本山的赵，宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。
第二步：为什么录取我：我做过什么、我的能力（重点介绍部分）
关键词：校内学习成就、掌握技能、实践活动、实习经历、个人业绩（如已有工作经验）
这一步的主题是“摆成绩”：把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。在这一阶段要注意以下事项：
（1）介绍与应聘职位需要的能力紧密相关的成就。如果你应聘文员，就不需要介绍销售业绩；
（2）个人业绩的数据要量化、要具体。不要用笼统的“很好”“大概”、“约”、“基本”，而要用确切的数字，例如：我一周内卖出了34箱方便面；
（3）面试最忌说流水账，要着重介绍那些能体现自己能力的重点；
（4）介绍业绩取得的具体过程时，要巧妙地埋伏笔。例如：在介绍校外实践成果时，你可以这样描述：“在工作中遇到了很多的问题，不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”，然后你就可以进一步阐述细节内容，体现出自己处理问题的能力。
第三步：职业理想、未来规划
关键词：工作态度、行业看法、发展方向
自我介绍的收尾部分，可以谈谈你的职业理想、自己对应聘职位、行业的看法和理想，包括你的职业生涯规划等。在这个时候可以再次强调自己对应聘职位的兴趣与热情。
贴心提示：
在进行自我介绍的时候，如果面试官对时间卡得很紧。要合理安排自己的介绍内容。与应聘关系越紧密的内容，介绍的次序应越靠前，介绍分配的时间越多，内容越详细。如果面试官没有特别强调时间，那么3分钟左右比较合适。通常情况下，每分钟180到200字之间的语速显得比较自然，能让听者感到舒服，同时也能更加有效地传递信息，增加面试官对你的印象分。
