老师岗位职责(集合15篇)
在日常生活和工作中,岗位职责使用的频率越来越高,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编收集整理的老师岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
老师岗位职责1
1、负责学校图书管理和学校图书室工作。配合学校,抓好有关读书活动,每学期订好计划,期末写好总结,健全制度,每学期初和末向学校领导汇报学校藏书等有关情况。
2、负责图书登记与管理,借阅预订等工作,预取图书登记不过月。
3、帮助班主任搞好小书柜,小书架的.使用,负责定期更换图书。
4、定期培训各班图书保管员,做到每月至少一次,有计划、有准备、有记录、有评比。
5、做好图书室开放阅览工作,做好组织,及时借阅。并经常向师生提供详细,搞好宣传,形式多样,内容丰富,使图书室为教育教学服务。
6、负责学校读书活动,定期检查统计各班四个一达标情况,及时了解各班读书,书柜使用情况,推动学校读书活动的开展。
7、负责学校读书论文的收集与参赛工作。
8、搞好图书室的环境卫生,财产保管。
老师岗位职责2
1.配合英文老师组织孩子进行教学活动(小班教学,12人每班,2-3名教师);
2.辅助进行环境创设和玩具、教具的制作;
3.照顾好幼儿的每日生活起居(无需晾晒被褥),全面了解幼儿的饮食、睡眠情况,保持幼儿仪表整洁;
4.关注幼儿体质情况,根据天气变化,及时为幼儿增减衣物;
5.整理幼儿的休息室,帮助整理幼儿离园的.衣服和背包;
6.进行各项工作记录,填写交接簿并负责孩子的考勤工作。
老师岗位职责3
教务老师是在教务处主任领导下,管理教务处事务性工作,最主要的任务是保证教学工作的稳定、有序运行,不断提高管理水平和工作质量。其职责范围是:
(一)负责教务处的事务性工作。
1、协助配合政教处、教务处开展教育、教学工作,积极深入各教研组参与并指导教学改革和研究活动。
2、协助主任组织有关部门和人员,研究确定学校的教育教学研究课题,制定具体计划并组织实施。
3、安排日常调课、颁发调课通知。做好调课的安排、调度和管理工作。
4、协助教务处主任做好考试和的组织和试卷誊印工作,做到考试规范化和科学化。
5、办理有关学校、教务处的公文、信件、通知。
6、管理教师业务档案;整理与保管教务档案资料。
7、编制、保管和供应教学用各种表格。
8、协调教师进修工作,选派教师进修。
9、负责办理全校教师的教材发放和回收工作。
(二)负责多功能教室的日常管理工作。
1、负责多功能教室的全面管理工作,对设施管理到位。
2、对多功能教室的使用建立管理机制,形成记录表册,做好记录。
3、积极为全校教师服务,做好各项使用准备工作。
4、组织好卫生对口班级对多功能教室的卫生保洁工作。
5、做好多功能教室防火、防盗、保洁工作。
(三 ) 负责印卷室的管理工作。
1、负责对学校印卷室的.全面管理工作。
2、负责对学校自编教材的管理和登记复印工作。
3、誊印各课程的补充练习题、测验卷。
誊印各部门的有关文件和资料等。誊印校长交办的有关资料。
4、做好测验题的保密工作和测验卷的积累工作。
5、做好进出纸张、油墨等耗材登记造册,对印刷设备进行维护和管理。
6、做好印卷室的安全、卫生、防火、防盗工作。
(四)分管学校教育科研工作。
1、协助教科研室主任做好学校科研课题全过程管理工作。
2、参与重点科研课题的研究工作。
3、协助主任负责学校教育教学科研成果的评定、奖励、推荐和推广工作。
4、广泛收集整理国内外教育教学的改革经验和有关资料,积极向主任建议,推广有价值的教育教学经验。
5、协助主任负责对外教科研工作的联络和交流。
6、协助主任承担校内各职能部门的教科研咨询任务。
7、负责学校教科研资料和教师科研档案的管理。
(五)完成主任委托的其它有关工作任务。
1、积极完成教务处主任交办的其他工作。
2、认真配合其他部门做好工作。
老师岗位职责4
工作职责:
1.负责2-6岁日托班级的中文教学;
2.按教学计划开展工作,上demo课,公开课;
3.完成学员评价和家校沟通,参与相关教学研发、推广、服务活动。
任职要求:
1.大专及以上学历,学前教育相关专业;
2.有3-5年幼儿教学主班经验,具备音乐、绘画等特长;
3.有教师资格证及国际园、高端园经验者优先;
4.热爱教育事业,语言表达能力强,乐于沟通。
【深圳校区概况】
√六大校区:麓城万科里、龙岗中心城、福田市一级幼儿园、云城校区、雅园校区、星城校区;
√学员规模:满员逾20xx学员。
老师岗位职责5
岗位职责:
1、耐心、细心对待幼儿,配合主班教师,全面、细致地照顾幼儿每日生活;
2、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作;
3、指导、督促幼儿餐前、便后洗手;负责幼儿进餐时的清洁与收拾;
4、按消毒制度的规定,认真做好幼儿物品的消毒工作;
5、严格执行各项安全制度,做好幼儿的'生活管理和卫生保健及安全工作。
任职要求:
1、热爱幼儿教育和儿童;
2、普通话,身体健康,有保育员经验一年以上;
3、有保育员资格证、或自身为人母者优先考虑;
4、工作踏实,有亲和力,喜欢孩子,了解小孩的心理;
5、正规大学毕业,学前教育、儿童心理、美术教育或者英语教育专业。
老师岗位职责6
(一)业务能力要求:
1、有相关教学从业经验者优先
(二)、教师角色要求
1、有良好的沟通能力,擅长与学生、家长沟通!
2、喜欢照顾小孩子
(三)员工特质要求:
1、执行力强,有团队合作精神!
2、有责任心,具有很强的责任感!
3、具有进取心,积极进取,努力上进!
岗位职责:
1、负责托管学生的'接送;
2、晚托学生的管理;
3、家长沟通;
4、续费、转介绍等
任职要求:
1、形象气质好;
2、沟通能力强;
3、对学生负责任
老师岗位职责7
岗位职责:
1、负责学员训练:注意力、学习能力、情商沙盘等训练;
2、负责与家长沟通,协调课程;
3、用专业知识帮助家长解答孩子的一切能力问题及心理问题;
4、负责做好训练的记录及相关文件的`整理;
5、完成教学主管下达的任务。
岗位要求:
1、形象气质佳,普通话标准;
2、具有亲和力、有耐心、有爱心、有责任心,善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力;
3、有感觉统合工作、幼儿园教师工作者、教育培训工作经验者优先。
4、能有效管理培养学生学习生活和良好习惯养成,促进学生之间融洽的相处优先考虑;
5、有团队合作精神,具良好表达沟通能力,有创新意识和钻研精神。
青蓝教育能为你提供:
1、优厚的薪资体系:底薪(2600)+课时费+奖金;
2、完善的福利待遇:国家规定五险一金、节假日福利、业绩目标完成奖励;
3、标准的假期安排:国家法定假日;工作满一年可享受年休假(5天);
4、清晰的职位晋升:任课老师→教学组长→教学主管;
5、完整的培训制度:完善的职前和在职培训,通过我们的课程培训,提高自己的情商,自信等能力。
老师岗位职责8
职责描述:
1、会素描、彩绘(面试时提供:1、真人实操视频或作品。2、素描作品。3、彩绘作品)
2、技能要求:会操作眉、眼、唇、nan士眉、发际线、乳晕;
3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;
4、讲授培训课程,解答疑难问题等;
5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;
6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
任职要求:
1、统招中专以上学历;
2、两年以上本行业培训授课经验;
3、熟练使用现代培训工具,具备较强的'课程研发能力、良好的演讲能力;
4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;
5、熟练使用办公软件,可制作课件优先考虑。
老师岗位职责9
岗位职责:
1.教授学员编导课程,并研发一定的编导课程产品;
2.根据教学计划完成教学任务;
3.根据教学情况做好学员家长的沟通,回访工作;
4.与教学团队做好每周固定的备课、练课、授课工作
5.协助课程顾问为有意向报名的孩子进行课程体验;
6.可以很好的'配合各部门之间的工作;
任职要求:
1.本科以上学历,编导相关专业;
2.一年以上教学经验,个人气质较好,有职业素养;
3.扎实的专业技能,良好的语言表达和沟通能力,为人和善,工作有耐心;
4.能够研发一定的课程;
5.普通话二级甲等以上;
6.性格开朗、学习能力强、敬业有责任,有爱心,热爱本行业;
老师岗位职责10
岗位职责:
1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
2、在市场部经理的.指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;
3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;
4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;
5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;
6、监控主要市场活动的投入产出情况,准备并提供行业市场数据的处理及分析;
7、协助区域负责人完成市场计划。
任职资格:
1、大学专科以上学历,年龄22岁以上,市场营销、计算机、管理类等相关专业优先;
2、熟悉市场开发,一年以上相关工作经验,具有管理与市场活动相关的关系网络优先;
3、负责管理招聘xxx完成地推工作;最好具备较强的中英文字表达能力,文档组织编写能力;
4、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理;
5、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;
6、良好的职业素质和敬业精神。
老师岗位职责11
岗位职责
1、积极参与学校和部门组织的各种培训、教研和会议等活动;
2、教授少儿钢琴,锻炼孩子的素质修养;
3、严格根据课程安排,充分备课以完成教学任务;
4、服从学校和部门的'工作安排,负责为客户上体验课;
5、对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通。
任职资格
1、专业音乐或师范类学院毕业;
2、1-3年教学经验(应届生亦可);
3、形象气质佳,有亲和力,语言表达力强;
4、有团队合作精神和组织协调能力,有责任心,敬业精神;
5、热爱音乐教育事业,专业知识扎实;
6、了解学生学习心理,熟悉各种教学方法,上课生动富有趣味性;
7、有志于幼儿艺术教育工作。
老师岗位职责12
岗位职责:
1.负责公司的日常课程备课、授课以及相关学科交流。
2.提高学生学习兴趣,培养良好学习方法及习惯。
3.积极配合其他相关工作。
职位要求:
1.热爱教育事业,有较强奉献精神、团队精神、学习精神。
2.普通话标准,形象、气质俱佳。
3.学历要求大专及以上学历,普通话二级甲等及以上。
4.性格活泼、开朗。思维清晰,具有一定抗压性。
5.务实的工作态度,不骄纵、不浮躁,有强烈责任心。
6.有相关经验者优先。
老师岗位职责13
职位描述:
1、结合企业品牌教材及适合不同年龄孩子的教育方式,为孩子提供专业、全方位的'主持教学(分学龄前、学龄后教学)
2、根据教授的课程备课、准备教具、创造教学氛围。
3、及时反馈学生的学习情况,与家长保持积极的沟通。
4、参与校区组织的各种培训、教研和会议
5、记录整理孩子上课汇报视频。
6、不断提高教学质量和职业素养
任职要求:
1、本科为全日制普通高校“播音主持艺术”专业;
2、普通话一级甲等;
3、在电台或电视台从事过节目主持工作者优先;
4、具有丰富的行业工作经验者,学历可放宽至本科。
老师岗位职责14
工作职责:
1、高质量的完成课程的教授;全面负责本班管理工作,指导、监督班级教师实施保教工作。
2、根据中心园工作计划,制定本班工作计划,完成各项评比检查工作,组织本班保教人员做好幼儿发展水平评估工作,并能作好工作总结。
3、有较强的自我评价能力及评价教师、教师助理工作的能力,能指导本班人员工作。
4、定时召开班务会,研究改进本班工作,作好记录,本班无违纪现象。
5、根据园所保教工作目标及本班幼儿发展水平制定本班保教工作目标,制定学期、月、周、日保教工作计划,并及时作好各项总结工作。
6、有较强的.常规、班级管理能力,检查指导工作认真细致,带领本班工作人员为幼儿创设良好的物质及精神环境。
7、严格执行园所安全、卫生保健制度,指导并配合幼儿园管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作。
8、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,家园共同配合完成教育任务。
任职要求:
1、统招专科及以上学历(早期教育相关专业(幼儿教育、学前教育)毕业优先;
2、具有幼儿园班长2年年以上相关工作经验,具有幼儿园教师资格证者优先;
3、具有儿童教育行业(0-13岁)相关工作经验优先。
3、身体健康,形象气质佳,为人善良;
4、热爱幼教事业,尊重幼儿,关爱孩子;
5、具有一定的英语基础,英文水平不低于CET4;
6、有良好的组织和管理才能,善于与人做有效沟通;
7、具有团队合作及敬业精神,能够积极面对问题并具有及时解决问题的能力;
8、学习能力强;能快速接受全新的教育理念和教育模式;
9、具有亲和力强;熟悉儿童生活习性,了解儿童心理及年龄特点。
老师岗位职责15
岗位职责:
1、负责组织上课的`整体流程,为学员讲授课程;
2、负责与学员进行沟通,全面了解学员的需求和疑惑;
3、承担课程的辅导、答疑、等教学环节工作;
任职要求:
1、计算机、软件编程、自动化专业毕业生优先
2、至少了解一门编程语言(c语言、Python、java等)
3、热爱教育事业,有爱心有责任心
4、沟通能力强,表达流畅、普通话标准