数控就业前景

机械行业毕业生就业前景分析

机械行业是为各行各业制造并提供机械设备和电器装置的部门，被誉为“国民经济的装备部”。它也是提供就业岗位的“大户”。这一行业中，国有大中型企业居多，由于过去没有按市场经济组织生产，致使生产与市场脱节，同时这些老企业历史包袱沉重。冗员过多，经济效益普遍不好。所以近几年机械行业在人们心目中的地位大打折扣。尽管如此，由于机械行业的重要性和庞大规模，机械类大部分专业毕业生在人才市场上仍属“热销”人才(原机械类历个专业调整后合并为“机械设计制造及其自动化”。“材料成型及控制工程”、“工业设计”、“过程装备与控制工程”四个专业)。人们预测，机械类人才今后仍会有较大需求。高层次技术人才将成为各企业争夺的对象。

机械行业要走出目前效益下滑的困境，必须要实现三个转变：一是由单纯的为国民经济提供装备产品，转向既是“装备”又是大众消费品和服务类产品;二是由过去的以生产技术为中心逐渐转向满足市场，以市场导向为中心;三是由单纯为工业服务转向扩展到农村市场。要实现这三个转变，必须对人力资源结构进行调整和开发，以适应其要求。

目前的机械行业人员结构是两头小，中间大，就是产品的开发人员与销售人员少，而中间生产环节人员比重过大。销售人员模不准市场行情，开发人员不能开发出适销对路的产品，生产过剩必然导致产品积压。因此，必须让中间庞大的生产队伍消肿，增大开发与销售人员队伍。目前机械行业最缺的人才：一是复合型管理人才，即既懂技术又懂管理，能按市场经济规律组织产品生产，把握企业方向的高级人才;二是具有创新意识的高级技术人才;三是既懂技术又懂管销，了解市场行情。又能改进、设计开发产品的人才;四是高级技工。

机械行业毕业生总体需求较大，而且相当一部分的工程技术人员缺口较大。最为缺的是数控机床专业技术人员。机械行业的很多企业均已进行现代生产技术CIMS系统方面的技术更新与改造，数控机床林工中心等先进设备逐步替代原有的生产设备，企业生产一线的原有技术工人已不能满足数字化设备操作与维护的要求，急需数控技术应用方面的高级技术人才。从国外引进先进的数控机床，却没多少人会操作。而国内高校的机械类专业都还在讲授“齿轮传动”，这也说明了机械专业一些课程内容陈旧，跟不上时代要求，亟待更新。目前全国只有南京机械专科学校和华北航天工业学院设有数控机床专科，本科层次数控机床人员几乎没有。具有开发能力的数控人才成为各企业争夺的目标。机械设计制造与加工专业人才近年供需比也很高。铸造、热加工专业(现并入调整后的“材料成型及控制工程”专业)由于条件相对艰苦，一直是学生报考和择业的冷门。很多企业的一些车、钳、铣、电等岗位技术工人得不到补充，艰苦岗位不得已聘用了不少农民合同工。

从机械行业发展来看，印刷机械、数控机床、发电设备、工程机械等重头产品前景仍看好。除了这些传统工业领域，该行业将进一步向机光电一体化发展，向光加工、环保这样的新兴领域拓展。虽然目前机械行业境况不佳，但经过国有企业的改革，经过产业结构的调整与人力资源的配置优化，一旦跟上市场经济和信息时代的步伐，定会显示出强大的生命力，经济效益也会回升。1999年1月6日全国机械工作会议将机械工业年增长速度确定为8%，提出要实现利润100亿元，使现有国有及国有控股大中型机械亏损企业1/3基本摆脱困境。那些国家重点发展产业，大中型企业，既是青年人事业发展的巨大舞台，同时在就业形势日趋严峻的今后几年，还将在环境稳定及社会福利保障等方面显示出它的优越性。

信息人才的需求分析

1.全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右

按照人事部的有关统计，中国今后几年内急需人才主要有以下 8大类：以电子技术、生物工程、航天技术、海洋利用、新能源新材料为代表的高新技术人才;信息技术人才;机电一体化专业技术人才;农业科技人才;环境保护技术人才;生物工程研究与开发人才;国际贸易人才;律师人才。

教育部、信息产业部、国防科工委、交通部、卫生部目前联合调查的专业领域人才需求状况表明，随着中国软件业规模不断扩大，软件人才结构性矛盾日益显得突出，人才结构呈两头小、中间大的橄榄型，不仅缺乏高层次的系统分析员、项目总设计师，也缺少大量从事基础性开发的人员。按照合理的人才结构比例进行测算，到2005年，中国需要软件高级人才6万人、中级人才28万人、初级人才46万人，再加上企业、社区、机关、学校等领域，初步测算，全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右。

2，数控人才需求增加

蓝领层数控技术人才是指承担数控机床具体操作的技术工人，在企业数控技术岗位中占70.2%，是目前需求量最大的'数控技术工人;而承担数控编程的工艺人员和数控机床维护、维修人员在企业数控技术岗位中占25%，其中数控编程技术工艺人员占?2，6%，数控机床维护维修人员占12.4%，随着企业进口大量的设备，数控人才需求将明显增加。

3.软件人才看好

教育部门的统计资料和各地的人才招聘会都传出这样的信息计算机、微电子、通讯等电子信息专业人才需求巨大，毕业生供不应求。从总体上看，电子信息类毕业生的就业行情十分看好，10年内将持续走俏。网络人才逐渐吃香，其中最走俏的是下列3类人才：软件工程师、游戏设计师、网络安全师。

4.电信业人才需求持续增长

电信企业对于通信技术人才的需求，尤其是对通信工程、计算机科学与技术、信息工程、电子信息工程等专业毕业生的需求持续增长。随着电信市场的竞争由国内竞争向国际竞争发展并日趋激烈，对人才层次的要求也不断升级，即由本科、专科生向硕士生和博士生发展。

市场营销人才也是电信业的需求亮点。随着电信市场由过去的卖方市场转变为现在的买方市场，电信企业开始大举充实营销队伍，既懂技术又懂市场营销的人才将会十分抢手。

计算机科学与技术类专业毕业生的职业发展路线基本上有两条路线：

第一类路线，纯技术路线;信息产业是朝阳产业，对人才提出了更高的要求，因为这个行业的特点是技术更新快，这就要求从业人员不断补充新知识，同时对从业人员的学习能力的要求也非常高;

第二类路线，由技术转型为管理，这种转型尤为常见于计算机行业，比方说编写程序，是一项脑力劳动强度非常大的工作，随着年龄的增长，很多从事这个行业的专业人才往往会感到力不从心，因而由技术人才转型到管理类人才不失为一个很好的选择。

数控技术应用专业介绍

一、数控技术应用专业介绍:

数控技术应用专业讲授的是应用计算机控制精密机床，进行产品设计、加工、制造的一系列过程。本专业培养掌握数控技术应用专业基础知识、基本理论、具有数控机床编程与操作能力、计算机辅助设计、辅助制造能力，从事数控加工技术的现代生产组织与管理的高等工程技术应用型人才。自从1952年美国麻省理工学院研制成功了世界上第一台数控机床，(我国1958年开始研究数控技术)到现在数控技术得到了飞速发展，在柔性化、集成化、智能化等各方面功能越来越完善。

现在我们国家正在逐步变成“世界制造中心”。 以数控机床、工业机器人等为代表的数控技术已经发挥着有举足轻重的作用，制造企业已开始广泛使用先进的数控技术。由于数控设备(包括进口和国产)大量进入制造行业，企业缺乏一大批数控编程、数控设备操作及其维修人员， 缺到什么程度了呢?“月薪6000难聘数控技工”“年薪16万招不到模具技工”，这样的现象成为全社会普遍关注的热点问题。特别是北京、上海和南京较发达地区，对数控应用人才更是求贤若渴，许多企业纷纷用高薪聘用数控专业人才。我们西北地区是国家的重工业基地，在陕西地区有大批量的国家重点企业和军工企业，这些企业技术力量雄厚、设备先进(大都为进口设备)，每年这些企业要招收大量的数控技术人才。

据统计，目前我国数控专业技术人员短缺60多万。根据教育部等部门调查研究和分析预测，我国劳动力市场技能型人才短缺问题在数控技术应用专业尤为突出。目前教育部等六部委已经开始实施“职业院校技能型紧缺人才培养工程”。

二、数控技术的应用领域：

数控技术作为一种新型的加工技术，加工精度高、产品质量稳定、生产效率高、劳动强度低、工作环境好，便于现代化管理，其应用范围非常广泛，已经成为现代制造企业普及的一种新型加工设备。其应用领域主要有：

*航天工业、航空工业

*汽车摩托车制造工业

*船舶制造工业、

*兵工行业

*新型机械制造企业(如外资企业、合资企业)。

*模具设计加工企业(如外资企业、合资企业)。

数控专业由于市场适应性好，专业技术含量高，所以就业前景非常广阔。毕业生在模具、数控行业、钟表业、五金行业、中小制造业、电脑设计制造业倍受欢迎。

国有大中型企业，特别是目前经济效益较好的军工企业和国家重大装备制造企业也急需数控方面的技能人才。目前，发电装备制造企业，如东方电机厂、哈尔滨电机厂、长江动力集团、杭州发电设备厂等近年来效益很好，主要瓶颈是制造能力不足，特别是数控人才不足。不论是数控机床操作人员、数控加工工艺编程人员，还是数控机床的维修人员都很缺乏。

随着民营经济和外资，合资企业的飞速发展，我国沿海经济发达地区(如广东，浙江、江苏、山东)，数控人才更是供不应求，主要集中在模具制造企业和汽车零部件制造企业。近年来模具企业大量采购数控设备，需要大量模具设计、数控编程、数控机床操作、维护的综合性人才。

三、数控应用技术专业具体适应岗位:

数控应用技术专业培养德、智、体、美全面发展的高等应用型数控技术人才。学生通过本专业的学习后，主要从事各类数控机床加工程序编制，加工工艺与工装设计，数控设备的操作、安装、调试、维修工作，CAD/CAM软件的应用工作，车间生产和技术管理工作。

任职岗位：

(1)操