【热门】文化活动方案汇总六篇

为确保事情或工作高质量高水平开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案的内容和形式都要围绕着主题来展开，最终达到预期的效果和意义。那么你有了解过方案吗？以下是小编帮大家整理的文化活动方案6篇，欢迎阅读与收藏。

一、比赛宗旨：

为深入开展读书节活动，培养学生的活动能力、组织能力、创造能力、口语表达能力和舞台表演能力，加深对课本、对生活的理解，增加与教材、社会的互动，多方位地汲取文化营养，进而提高学生的综合素质。

二、比赛活动组织和负责人

总负责人：诸益华

各年级负责人：三年级：诸益华 四年级：陈利民

三、比赛时间和地点

时间：20xx年3月27星期五下午第三节课到写字课。

地点：报告厅

四、具体要求

１．先由三年级和四年级进行年级内比赛，各选出三个节目进入决赛。

２．内容以课本为主，既忠实于课本，又需在原文的基础上有所创新，内容要健康向上。每个节目表演时间6~10分钟，演出人数不限。自报课本剧题目。

３．所有表演人员集中在比赛地点观看并按时演出。头饰、服装、道具需贴近活动主题，节目如需要配音或配乐的，自备CD碟并提前做好准备。

４．抽签决定比赛出场顺序。

五、评分标准：

剧本创作：（20分）表演水平（40分）服装道具（20分）现场效果（20分）

六、评委安排：

杨彩芬 孟荣祥 诸益华 陈利民 杨庆锋 周颖

诸益华为评委组组长，负责发放与收集评分表，根据评委打分，去掉最高分与最低分，结算出最后得分。各评委自己调换好课务，准时到场进行打分。

七、奖项设置：

一等奖（１名），二等奖（２名）三等奖（３名）

一、活动指导思想

以坚持“欢乐喜庆、祥和文明、节俭安全”的原则，按照“广泛发动、群众参与、精心组织”的基本要求，以群众喜闻乐见的传统文化形式为载体，抒发群众人寿年丰、笑迎新春的喜悦心情，展示小村科学发展、强镇富民的雄心壮志，深化精神文明，不断加快建设新农村和富裕、和谐、魅力新小村的步伐。

二、活动总体安排

(一)从1月25日(腊月二十五日)到2月10日(正月十一日)为训练表演阶段。要求各村都要根据自身实际，广泛发动群众。组织开展丰富多彩的春节文化活动，通过扭秧歌、跑竹马、耍社火和敲锣打鼓等村内训练、村街表演的活动形式，大力营造万民尽欢乐、祥气腾佳节的浓厚氛围。同时，为参与全镇闹新春文化比赛活动做好充分准备。

(二)镇上将举办全镇农民闹新春文化比赛活动时间暂定在2月11日(正月十二日)。

1、比赛地点：小村街道(小村社区居委会门前)。

2、比赛项目：以行政村为单位组队参赛，每队参加表演人数至少在30人以上，比赛项目包括锣鼓、秧歌、竹马、社火等。

3、比赛评分：比赛实行百分制评分，其中锣鼓效果占20分，服装道具占20分，队形表演占60分，以算术平均值排出名次。

4、比赛评委：参评评委由镇上领导和各行政村一名主要领导担任。

5、比赛顺序：由活动组委员会届时具体安排。

6、比赛奖励：比赛分别设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀组织奖若干名，采取以奖代补的办法分别奖励。

(三)2月12日(正月十三日)到2月14日(正月十五日)为各村相互表演阶段。各村可自由邀请参赛队伍进村表演，互贺新春吉祥，互祝村泰民安。

三、活动组织领导

镇上成立20xx年春节农民闹新春文化活动组委会，具体负责春节文化活动和表演比赛的指导、组织、协调等工作，其组成人员:

组委会主任：张青(党委书记)

郭勇(党委副书记、镇长)

组委会副主任：桂学辉(党委副书记)

赵静(副镇长)

王文普(小村派出所指导员)

组委会成员：韩俊海丁座选谭平国何慧云康鹏

刘臻韩卫峰杨斌斌王伟

以及各村一名

主题：“金钻情缘绚彩一生”——第二届××黄金珠宝文化节

活动时间：20xx年3月5日——4月8日

活动背景：今年大楼原有目标顾客相对增加（因去年无立春，不易嫁娶的旧风俗，致使今年农村结婚较多）春节后首饰有明显上升趋势，再者，××珠宝在品牌定位上不能满足高层次消费

人群需求借此机会扩大消费群

活动目的：

1、着重突显××珠宝工薪消费的优惠价格，与流行的时尚接轨的新颖款式，不断巩固老顾客吸引新客源；

2、展现××珠宝特色，提高销量和市场份额；

3、告知51年的××企业文化，以文化渗透凝聚潜在消费群；

4、树立××珠宝品牌服务形象，拉动引导消费，实现××整体销售额的有效提升，缩小淡旺季差距；

目标顾客：重点顾客群：准新人、固定消费群

活动形式：一折、二减、三赠送

活动内容：

1、与婚纱摄影、服装等相关品类进行互惠销售，制作优惠卡；

2、珠宝类：5——6折，或买多少赠多少、满10000元赠钻石戒指或钻坠；

3、翡翠玉器：买300送300，多买多送；

4、黄金、足金盆底价，25号黄金特价限售300g；千足金159元/克；26号铂特价限售金288元/克；每天推出一个亮点，超低价，好礼分级送；

5、购物抽奖、1元拍卖、模特秀场

花1元钱你就可能买到价值几千元的精美珠宝首饰、钻石、k金、铂金、钯金、翡翠、珍珠、黄金（首饰金条）100件产品让您梦宝成真；

6、“超低价”让你尖叫！推出：“相逢、闪亮时空、亲密”等命题情侣戒。钻石、k金、铂金、钯金、翡翠、珍珠千件宝贝抢回家；文秘公文网版权所有

7、活动开始接受预定（需缴纳20订金）30日内取货有效，享受活动价格；

8、黄金、铂金以旧换新、加工费半价收费。

相关宣传：

1、门前条幅：“金钻情缘绚彩一生”——第二届××黄金珠宝文化节；

2、巨幅：“金钻情缘绚彩一生”——第二届××黄金珠宝文化节。一折二减三赠送。参加品牌老凤祥、宝亨达、深圳百泰、金大福、爱来尔、真诚美、深圳翠绿等国内知名品牌；

3、吊旗：1f120张。第二届××黄金珠宝文化节，全场五折起；

4、柜台pop：“金钻情缘绚彩一生——第二届××黄金珠宝文化节”小写真呼应吊旗；

5、展板：首饰的选择、保养、维修知识

世界名品发布、流行时尚

××珠宝售后服务承诺

国家对贵重金属的退换货规定等服务知识

6、电视广告：具体事宜联络办公室

短信、报纸、宣传彩页、公交车站牌；

6、开幕式：（1）联系婚纱影楼门前走秀烘托气氛。室内化妆；

（2）制作拱门并标有“第二届××黄金珠宝文化节”字样；

7、前台咨询：

设立珠宝首饰咨询处

本次活动以领跑新生活为理念，关注新人需求，贴近新人消费，精心策划，联合众多珠宝化妆品、摄影、服装等为广大新人提供温馨服务。

一、 成立组委会.

1、职责：第三届集邮文化节的总体策划，组织领导及活动方案 审定，重要问题的研究、决定与协调的平衡。

2、成员：顾 问：周平良老师（职师院分团委书记）

总策划：毛贵林

委 员：集邮协会理事会成员，职师院分团委

二、职能部门：

一）宣传助理组：

职责：采购（财务部），

横幅、展板、海报（宣传部），

网站发布活动宣传（网络部），

电脑音响话筒维护（副会长）。

介绍邮票小知识（收藏部）

二）联络协调组：

职责：发送请柬，联系事务，拉赞助（外联部）。

三）活动竞赛组

职责：负责接收并记录好慢递信件的送出日期，灯谜活动流程以及慢递活动的介绍，及奖品的设置（办公室）。

四）安全保卫组：

职责：负责保护邮品，维护活动正常运行的秩序（院分团委两个部门、协会全体成员）。

五）后勤保障组

职责：负责水，文件等的输送，场地的布置（组织部）。

六) 突发事件处理组

职责:随时观察活动现场情况,针对突发事件,确定处理

方案.及时通知副会长（副会长、部分会员）。

三、活动要求：

1、人人参与，实行活动责任制。各项职能组和分项活动组明确分工，周密筹划，各负其责。遇到人员不够积极服从调动，发现不足勇于提出。

2、积极营造集邮文化节的气氛和氛围。

3、充分调动协会成员的工作积极性，以集邮文化节为契机，提高会员的能力和素质。

4、发挥协会成员的特长，提倡以个人的才能为节日增光添彩。

5、服从组织和领导的分配和安排。

6、需用海报、展板、横幅进行宣传，以及活动之后海报，横幅的宣传，要让全校的人都知道集邮协会和集邮协会所举办的活动。展板提前一周宣传，务必保管好不要丢失。

7、在校报安排人进行发表报道，在校广播站进行定时的报道。

8、地下通道桥梁上用红纸写“方寸藏精华，集邮知天下 大型邮展”大字。

9、开幕典礼谢幕后，及时安排人清理现场，以减少物品丢失。

10、填写慢递信件现场多安排人，谜面按顺序挂，并告诉会员具体进行。

四）筹备计划：

1、第一阶段：（11月16日）

A、制定节日活动方案，做好人事安排和预算计划。

B、召开协会及部长会议，全面部署筹备工作。

C、分组召开专项会议，讨论，研究本组活动的实施细则并公布

2、第二阶段（11月19日）

A召开分组会议，落实各项活动及事务安排。

B 召开组委会，全面检查活动筹备情况。

C 各部门按计划执行集邮邮展的各项任务。

3、第三阶段（11月22日）

A、各组严格，务实执行具体方案。

B、各组长负责监督并及时性组委会汇报工作。

4、第四阶段（11月24日）

A、全面部署工作。

B、大力宣传本次活动，以海报，展板及横幅方式。

五、活动安排：

1、集邮邮展开幕（20xx年11月26日星期天上午9：00）

2、集邮知识讲座（201年11月26日 接开幕式后）

3、校园慢递活动（20xx年11月26日）

4、邮展猜灯谜（20xx年11月26日）

5、中午安排领导休息 （看天气情况）（20xx年11月26日）

六．后期安排

1、 活动毕后，立即归送物品。

2、 活动完毕后两天取下横幅，各部长三天内交活动总结。

3、 一周内做好财务汇报工作。

4、 会员及参与部门人员奖励。

活动预算实施一览表

项 目

价格/元

数量

开始时间

完成时间

负责人

备 注

红 纸

12

40张

孔庆辉

白 纸

4.5

15张

孔庆辉

横 幅

150

5条

万歆钰

可拉赞助

展 板

2块

毛贵林

向社联借

租 车

300

1辆

毛贵林

座位牌

10

25

鲍博涵

邮展目录

30

100

孔庆辉

0.3/张

请 柬

40

80

孔庆辉

集邮灯谜

50个

万歆玉

胶 水

12

10瓶

孔庆辉

小红灯笼

50个

礼 仪

6

毛贵林

院礼仪队

借桌子

6张

毛贵林

到社联

小铁丝

4

10米

孔庆辉

有发票及印章或复写纸

花 篮

18元

1个

孔庆辉

租借

鲜 花

20

数小盆

孔庆辉

租借

礼 品

100

若干份

孔庆辉

荣誉证书

36

35个

孔庆辉

印制

借椅子

30

毛贵林

到社联或会员自带

借大展板

2块

毛贵林

到社联

借立式展板

4块

毛贵林

到社联

借红绸子

1条

江南雨

到院办

插 座

3副

毛贵林

向电子协会借

借帐篷

3顶

毛贵林

到社联

桶装水

16.5

3桶

孔庆辉

纸 杯

7.5

3打

孔庆辉

饮水机

2台`

毛贵林

自带

嘉宾签名单

0.7

5

孔庆辉

录制活动音频

跽博涵

电子协会帮忙

低音箱

1组

跽博涵

社联借

音响话筒

4

跽博涵

社联借

双面胶

3

6

孔庆辉

加印活动议程

28

12

孔庆辉

打印策划书

6

10

毛贵林

灯谜题计分表

0.6

4张

孔庆辉

一份存稿三份计分

毛笔

30

3枝

孔庆辉

看能否借用

墨水

12

1瓶

孔庆辉

看能否借用

宣纸

20

10张

孔庆辉

老干部题字

瓶装水

20

1箱

孔庆辉

印戳

70

1枚

毛贵林

去市区

慢递卡片

60

100

江南雨

信封

10

100

江南雨

自己设计

笔

12

1盒

孔庆辉

本次活动预计发费

1032.8元

场地布置和工作人员要求：

1、11月25日下午16：00所有工作人员一律到场。

2、戴五洲等高个子挂横幅，要注意安全，其他人贴海报摆桌子，扫地等清洁工作。动作要迅速。桶装水，纸杯等提前一天准备好（戴五洲负责）。

3、嘉宾签名名单，贺卡，信封，笔等提前给桂婷负责

4、信封，花篮提前一天准备好（孔庆辉负责）

5、活动介绍音频提前三天给江南雨（带笔记本电脑）。负责控制台要专注，切不可马虎大意。

6、委派6名礼仪队员站在门口，当市邮协专家临近是同声说：“江西农业大学集邮协会欢迎您！”（提前排练好 -院礼仪队）。

7、11月26日早晨6：30所有工作人员一律到场。活动进行时，工作人员不得大声叫喊某人姓名或扎堆聊天，不能到处奔跑，要沉着，冷静。要主动介绍活动。

8、礼仪小姐要热情微笑，礼貌待客，服务周全。要有代表集邮协会的形象的心态.

人员要求：

1、所有工作人员一律7：00到场，佩带工作证，会员证。

2、前天晚上把地面，前面清理好，

3、贺卡弄好。

4、铁丝孔庆辉负责买，（收据要写详细有商店印章或复写纸）。

5、工作人员不得扎堆聊天，翘二郎腿等不雅动作。

7、6位礼仪要面带微笑，说：“集邮协会欢迎您！”

8、现场有学生会保卫部负责维持秩序。

9、展板跽博涵负责看管。

一定要保管好参展的邮品！！！

突发事件组：

1.各部门负责事情未按时完成。

处理方法：其余部门需立即帮助，协调完成即定任务。

2.领导的车路遇堵车。

处理方法：整个活动推迟，一直等到领导到校。

3.参观人数不够。

处理方法：立即派会员进行宣传，如走寝室宣传，发传单等。

4.场地秩序混乱。

处理方法：加强人手，整顿秩序，会员一定不能离开展框，提高安全系数，确保邮票安全。

5、目录和礼品不足。

处理方法：财务部长立即购买和印刷。

6、大学生活动中心未开门。

处理方法：活动前一天通知管理员，说明本次活动具体时间，留下联系方式。

7、如果天下大雨，活动推到下周，多云天气最好。

一、指导思想

弘扬时代主旋律，丰富师生校园文化生活，倡导高雅、健康的文化艺术生活，培养和提高青年学生的文化品位和艺术修养。同时，通过校园文化艺术节这个窗口，展现我校师生团结协作、健康阳光、自信自强的精神面貌，推动校园文化艺术健康发展。

二、活动主题

文化艺术让人生更精彩

三、活动宗旨

以文化、艺术引领学校品牌建设，关注学生个性发展。

四、活动时间

20xx年12月1日—20xx年12月30日

五、活动安排

见附件

六、活动要求

1.学校各部门条线分工明确，责任到人，确保各项活动按时落实。本次活动实施总负责人为夏军良，实施责任部门为德育处，具体负责协调方案的实施、活动的总结、资料的存档等，总务处负责后勤保障，校办负责宣传报道及摄影摄像，其它部门、年级组、教研组协助配合做好相关工作。

2.责任部门及负责人要在学校总体方案基础上，进一步细化方案，精心策划，准备充分，严密组织，有序推进。

3.要充分挖掘学校的现有环境资源，积极营造校园文化艺术节的氛围（包括活动海报、会标、班级黑板报、宣传橱窗、广播、宣传横幅等）。

4.班主任和学生干部要高度重视，充分发挥工作积极性，以校园文化艺术节为契机，提高班级凝聚力和学生管理水平。尤其要加强环境卫生及校园秩序的管理和整治，以清新和谐、文明向上的校园风貌迎接文化艺术节的举行。

5.各班主任和班级要正确处理学习与开展活动的关系，既要保障正常的教学秩序，又要充分动员，积极支持和推荐学生报名参加各项活动（包括辅导和排练）。

6.全体教职工要关心支持校园文化艺术节活动，并按照学校要求积极参加影视文化作品观赏及研讨沙龙活动，部分老师还要参加志愿服务活动。

七、奖项设置

整个文化艺术节分设个人奖和团体奖。根据不同的活动项目，评选出团体或个人奖项若干名。学生个人成绩计入学生综合素质评价档案，团体成绩纳入班集体考核。学校对获奖个人、团体、班级进行表彰，颁发获奖证书。

洲沙中学校园文化艺术节组委会

洲沙中学20xx年校园文化艺术节活动安排表

序号 项目 时间 地点 对象 责任部门 负责人 备注

活动目的

一、激发职员学习兴趣，培养其积极好学精神

二、使我司能更快走上学习型企业文化这条路

三、不断提高职员文化素养，使社内形成一种良好的学习氛围

四、储备人才，为我所用

活动形式

本次活动将采取分阶段、分层次并以不同内容来渐进式的开展

组织形式

本次活动由人力资源课主导，其它部门协助参于

参加对象

因为本次活动分阶段并以不同形式开展，所以人数限于社内在职人员均可，届时将由参加代表队推荐参加。

具体内容及流程

一、条幅、海报、全厂邮件积极宣导（12月1—12月31日）

通过以上内容在我司形成一种气氛，让员工从思想上明白有这样一次活动，也使其意识到“读书月”与“知识决定命运”息息相关。

二、培训入手，试图改变我司目前的培训现状（12月10号开始）

培训-----创建学习型企业文化这条路的重中之重。但我司目前的培训于管理人员或者员工而言都有很大的矛盾冲突，所以我们要试图改变目前这种现状，尽其所想，尽量让员工能从我司的培训中实实在在地学到一些有用的东西。具体实施方法如下：

1、从培训课程上改善

我司很多员工都是中专毕业的学生，心理和生理发展正是人生中最重要也最薄弱的阶段，心理素质弱，人生阅历也缺乏，所以应该从心理教育着手，在培训课程上开设一些基础理论的教育课。一、接合员工兴趣开设，二、接合培训需求调查表开设，三、接合员工心理发展现状开设。例如，为了提高员工的心理素质、参于意识以及自信心，我们可以开设一些《口才与演讲技巧》，讲师可以在课堂上让每个员工都能上台锻炼、提升自我。或者开设一些插花、盘头、服装设计、民乐理论等课程尽量丰富我司的培训内容。

2、从培训讲师上改善

会做领导并不一定会做老师。我司目前培训的一大障碍就是讲师的积极性与对授课的态度。为了讲课而讲课，出发点已经完全偏离了我司培训的目的，和学校的老师教学生一样，不仅要教他们书本上的知识，最重要的是要教会他们如何做人。而我们所应该做的.就是除了在课堂上讲师的独角戏以外，最重要的是员工要有兴趣去听。除此之外，在讲师的挑选上应该采取竞聘制度、讲师激励机制等有效措施，不投入其能有产出，所以按课次给其一定的劳酬是必要的，所有课程的讲师都应该在社内公开招聘。

3、从培训考勤制度上改善

出勤率低是我司培训目前又一大问题，可是我们仔细考虑到底出勤率低的原因在哪里呢？一、培训课程吸引力不大，员工不感兴趣。二、现场工作太忙，员工实在没时间也没精力。三、讲师水平太低，听了也白听。针对可以改善的，我们要及时改善，无法改善的只能从可以改善的地方加以弥补，最终提高我司培训效果。

4、从培训流程上的改善

接照目前的培训流程做适当改变，除过部门提交的年度培训需求、月度培训需求外，我课通过全厂的培训需求调查表做以总结并安排自己的一个培训内容。

三、名师激励演讲，改变职员的人生价值取向（12月16日）

前边已经提及我司的大部分职员都是一个心理和生理正在发展时期的中专生，人生价值取向飘浮不定，没有一个准确的判断理解能力，甚至有很多人没有正确的人生理想与奋斗目标。在这种人生生长阶段很需要一个有效的价值取向的正确引导与激励，所以我们将通过名师的激励演讲来引导与激励我们的在职人员。主题就选定为“知识就是生命”或者“奋斗、理想、价值观”等有意义的演讲，然后全员参于听取此次演讲。

1、时 间：12月18日（星期天）上午9：00-11：00

2、参加对象：####所有职员（算培训）

3、地 点：二厂篮球场（卡拉OK室所有凳子、一厂二厂员工休息室所有凳子）如天气有变则另行安排。

四、人文知识竞赛，扩充员工知识面，提高其人文素质（12月23日）

1、活动原则

社内根据人数分四个代表队，每队推荐三个成员参加本次竞赛，具体分为冲压一课、冲压二课、组装课和钣金课、总务课和物流课四个队（每个代表队最多只限一个文员参加）。

2、竞赛主题

此次竞赛以人文知识为主，我们所备题目包括天文、地理、历史、电脑、生活常识以及我司相关的一些比较简单的题目。

3、竞赛地点

公司卡拉OK室

4、竞赛时间：12月23日晚18:00-20:30

5、具体内容

四个代表队，每队三个成员，届时主持人会讲竞赛规则，组员必答题、小组抢答题、画图题、表演题等。每个代表队分别准备9道必答题（3道/1个组员），总共准备60道抢答题（10分题30道，20分题20道，30分题1道），画图题各1道（40分、30分、20分、10分分别为第一、第二、第三、第四名）、表演题各一道（40分、30分、20分、10分分别为第一、第二、第三、第四名）。

6、评分原则

小组组员必答题先抽题再答题，抽的题库分10分、20分、30分题库，根据分值不同设的题目难易度也不同。抽题采取自愿原则。答正确加相应的分数，答错则扣掉相应的分数。抢答题答正确一道加10分，答错扣10分。最后评出分数最高的代表队。

7、奖金设置

根据最后得分评出一、二、三、四名，按小组分别发400、300、200、100元奖金。

8、现场5S及活动总结。

活动预算

一、条幅 10M*12元/M=120元

二、名师演讲 1000元/H*2H=20xx元

三、人文知识竞赛 3000元奖金

四、其它 200元

五、锦旗 80元

六、合计 8000元

电子五金厂 人力资源课

1月17日