渠道销售经理工作的职责(7篇)
渠道销售经理工作的职责1
职责：
1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护;
2.承担区域分销及商业行业销售任务;
3.对渠道进行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市场动作;
4.承接公司统一的区域渠道品牌建设;
5.承接区域经销商赋能组织工作。
任职资格:
1.大学本科以上学历;
2.有较强的沟通能力，良好的协调能力及分析和解决问题的能力;
3.有较强的事业心，具备一定的领导能力;
4.具有较强的学习能力，具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。
渠道销售经理工作的职责2
职责:
1、负责制定公司年度市场部业绩目标和营销方案;
2、负责开拓市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进，建立公司的市场运作体制;
3、为公司的发展，积极培养、挖掘、推荐优秀人才，不断优化团队。
任职资格：
1、大专以上学历，有同行业从事相关岗位经验者优先录用;
2、承压性好，责任心强，能适应工作的压力，善于总结学习，能吃苦耐劳;;
3、语言沟通能力强，思维敏捷，性格沉稳。
渠道销售经理工作的职责3
负责楼宇自控产品、安防产品、消防产品业务发展，并达成业务目标;
负责中国区的商业计划传达，制定本区域内的商业计划，分析市场机遇，发展市场战略，增加市场份额，使利润最大化;
负责公司各项政策在本区域内的执行， 确保本区域内的市场行为符合公司政策及相关法律法规;
负责财务管理和控制;
保障人才和核心技能符合现在及未来商业增长的需求，负责有效利用人力资源，整体资源管理和部署，如雇佣、绩效考核，与已制定的商业战略保持一致性。
渠道销售经理工作的职责4
职责：
1、负责公司汽车金融产品的营销推广、同行中介渠道的开发和维护，与当地汽车经销商保持良好合作关系，对潜在客户、项目进行定期跟踪服务;
2、通过与贷款客户的沟通完成经销商客户的贷款流程操作，实现最终车辆的贷款销售并完成个人贷款业务目标;
3、负责公司合作经销商和客户的接待，向客户清晰、完整的推介自营或代理金融产品;
4、负责协助客户办理相关手续并初步审核贷款客户资质情况及真实性，规避潜在风险;
5、经销商业务的现场管理和风险控制。负责审核客户贷前合同资料的真实性、完整性及准确性;
6、经销商关系维护，为合作经销商和客户提供优质、细致的服务;
7、收集、整理各区域市场的竞争信息，及时传递给主管，便于管理层了解区域市场的运作情况。
任职要求：
1、热爱汽车营销工作，具有良好的心理素质及营销服务潜质;
2、品貌端正、亲和力强、有较强的语言表达能力以及沟通协调能力;
3、工作认真细心，团队意识强，能吃苦耐劳;
4、具备开拓市场和维护客户的能力;
5、有汽车行业从业经验或金融行业从业经验及快消品行业经验者优先。
渠道销售经理工作的职责5
职责：
负责华为、H3C企业网产品线(交换机，路由器，防火墙等)的渠道市场，非华为手机业务，请看清楚再投简历
执行公司销售策略、销售计划、量化目标 。
负责所属区域的产品宣传、推广和销售，集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。
执行公司销售管理规定，完成其它事项。
任职资格:
大专及以上学历，有两年以上IT产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作)，计算机操作熟练, 熟悉服务器行业、服务器，存储，虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!
熟悉湖北省内武汉或各地市IT渠道分销市场，与系统集成商有项目合作经验，有一定项目操作经验。
良好的.语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的客户服务意识。
有一定的销售市场分析，规划能力!
有清晰的职业规划和目标，有责任和强有力的使命驱动感。
有独立开拓和管理市场的经验,富有责任心和团队合作精神。
能适应短期出差。
渠道销售经理工作的职责6
职责：
1、参与制定公司季度和月度目标，提供行业相关信息，定期回顾调整;
2、校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判，并维护好;
3、市场资源开发和利用，挖掘潜在客户群体(在校学生、留学机构的学生等);
4、根据既定目标完成市场或渠道拓展业务;
5、收集市场信息，保持教育类信息的敏感度;
6、及时回复客户的问题，并做好记录;
7、领导交办的其他工作
任职要求：
1、大专及以上学历，有2-3年市场或渠道推广经验，有教育行业推广经验者优先;
2、口齿清晰，普通话流利，对推广类工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力、强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
渠道销售经理工作的职责7
1、 负责大客户开发工作，拜访及独立完成公司产品演示;
2、 负责销路通软件的销售工作，达成销售业绩目标;
3、 负责参与项目讨论，结合公司产品方案和客户需求给出合理的建议;
4、 负责合同谈判与签订，负责监督项目开发进度，直至项目成果交付;
5、 维持良好客户关系;
任职要求：
1、 具备良好的销售技巧及客户管理经验，具备一定的市场营销知识;
2、 具有良好的沟通和谈判技巧及项目协调能力,善于与他人合作;
3、 热爱销售工作，积极进取，能够承受一定的工作压力;
4、 具备良好的团队管理能力;
5、 计算机相关专业，大专及以上学历，一年以上软件企业工作经验;
6、 有大型快消品企业营销管理经验或有ERP、CRM、OA、BPM等软件销售经验者优先考虑。
