【实用】离职申请书范文6篇

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在如今这个年代,申请书在现实生活中使用广泛,我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。写申请书真像想象中那么难吗?下面是小编收集整理的离职申请书6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【实用】离职申请书范文6篇

离职申请书 篇1

尊敬的窦总:

首先想对您说声谢谢,您给予我的信任和关照,让我在任何时候内心都洋溢感激之情。

我来公司半年多了,也很荣幸自己成为中昊公司的一员。在公司工作半年中,我学到了很多知识与技能,在生活和工作中,公司领导对我的关心和教导,同事们对我的关怀和帮助,一直是我自信而积极的源泉和动力,在公司的这半年多,我受益良多,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会,但是我因为个人原因需要辞职,因我学习方面原因,需调到白天上课,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

公司成立至今创造了很多优秀的业绩,持续地发生可喜的变化,不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的力量,我感到遗憾,真心祝愿公司的规模不断扩大,业绩不断地提升,也祝您身体健康,事业顺心。

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

离职申请书 篇2

尊敬的领导:

您好!很抱歉在这个时候向俱乐部正式提出暂时离职,来到溜溜族俱乐部已近两月,感觉这里的气氛很温馨、很和谐,大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑,有过付出,有过收获,让我受益匪浅。入职以来,我一直都很珍视这个难得的工作机会,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的两个月时间里,利用公司给予的良好锻炼机会,在技术支持工作和社会交际等方面收获颇大,同时也提高了自己的实践能力。我对于公司提供的各方面关照表示真心的感谢!当然,我也自认为在工作当中已尽到自己的较大努力。

在这两个月的工作中,我学习到了不少东西,懂得了如何教学,如何跟学员以及学员家长沟通,懂得了如何介绍销售我们的培训班,在这期间让我对俱乐部又有了一个新的认识,所有的前续工作在俱乐部各位领导和教练辛勤付出下一步步推进,各项工作取的优异成绩,受到外界的一致好评,考虑到俱乐部今后在各个项目安排的合理性,本着对俱乐部负责的态度,为了不让俱乐部因我而造成失误,我郑重向俱乐部提出暂时离职。

在走之前,我会做好相应的交接工作,交代本场地其他教练我所带学员学习进度及学员的待需改进之处,在暑假的两个月中,我会更加严格地要求自己,努力锻炼轮滑技巧,提高自我的实力。希望在两个月后俱乐部同意我复职,我将比以往更加努力,更加认真教学,提高训练质量,教学效率,感谢俱乐部这两个月来对我的照顾及提议,也感谢那些帮助过我的同事们。我恳请领导们原谅我的暂时离开。祝轮滑俱乐部前程似锦,大展宏图!

此致

敬礼!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

离职申请书 篇3

尊敬的义龙新区教育局领导:

我是顶效镇新联小学校长,承蒙各位领导的厚爱,让我在校长位置上锻炼了十六个春秋,在职期间,我积极配合上级做好学校的各项工作,在工作中我任劳任怨,从不打折扣,使每项工作力求做到最好,只要是上面要求做的事情,我会全力以赴,不要更好,只要最好,这是我多年来做人的基本原则。

辞职的主要原因:第一个原因,近两年来,我身体不好,经常头痛、头晕、失眠,肚子痛,经到医院检查,患有高血压、胆肾结石,这两年来,我几乎天天吃药来维持,这种状态。我无力再担负起管理学校的重任,无法起到带头作用,只会影响学校工作,很难再胜任校长一职。第二个原因,由于本人年龄偏大,社交能力明显低于他人,理顺不好各个层面的关系。第三个原因,本人专业技术水平低,特别对电脑不熟悉,在无纸化办公、多媒体教学情况下,很难操作,感到非常吃力,不能有效地指导教师的教学。第四个原因,随着社会的发展,随着时代的变化,本人管理能力低下,没有谋划学校全面发展工作的能力。

鉴于自己以上诸多不足,再担任该校长职务,不但对学校工作十分不利,成为千古罪人。故此特向教育局领导提出申请,请求辞去新联小学校长职务,请领导批准,谢谢。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

离职申请书 篇4

敬爱的各位领导:

自入职以来,我一直都很受益这份工作,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里,利用机构给予的良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢!当然,我也自认为自己在这的工作中做出了自己的最大努力。

但因为个人原因,我最终选择了向公司提出离职申请,并希望能于年月正式离职。希望领导能尽快找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作, 对公司尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日

离职申请书 篇5

尊敬的人力资源经理:

您好!

经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

第二段:说明您自己考虑的辞职的时间(尽管您提出辞职经公司同意后,公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续,但这样说并不是画蛇添足,大多数情况下,你都能够争取到提早离开的.时间)。例如:

我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

第三段:说明您在这个公司里的经验积累,尽可能地去赞扬公司对您的栽培(不论您有多么大的委屈和气愤,都不应该在辞职信里表露)。例如: 我非常重视我在“ 公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“ 公司”的一员,我确信我在“ 公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

最后,请务必使用亲笔签名,而且签名要尽量刚劲,并写好日期。

离职申请书 篇6

尊敬的领导:

您好!

自从20xx年7月份进入公司以来,在为公司服务的同时,自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司三年来的照顾表示真心的感谢!非常感激公司给予了我工作和学习的机会。

近期由于开始第二技能(新会计准则原理部分)的学习,偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到,但要求日收入明细表和日支出明细表(这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有)无法做到(做重复工作心情极度郁闷),不能达到领导的要求,本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够,已不能胜任该岗位,所以,经过慎重考虑,决定辞职。

另本人自20xx年7月至20xx年6月期间公司未按劳动法要求购买社会保险,请给予补偿和补买。

最后衷心地祝愿公司欣欣向荣!特此呈交辞职报告,望领导批准。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

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