卫生的通告(汇编15篇)

卫生的通告1

3月25日(第四周星期四)，副校长刘炼率行政办成员，对全校各办公室环境卫生进行了全面检查，现将检查情况通报如下：

一、环境卫生好的部门

高一年级部办公室、艺术学校初中部办公室、行政办、教育处、保卫处、后勤处、艺术学校副校长办公室、艺术学校教学处、艺术学校教育处、艺术学校教研处、科学馆办公室

二、环境卫生较好的部门

教学处、高二年级部部分办公室、艺术部三楼教师办公室

三、环境卫生差的部门

高三年级部办公室、艺术部高三年级部办公室

存在的主要问题：

办公室环境卫生无人管理，环境卫生意识不到位，有的教师环境卫生习惯不好。主要表现在：一是乱丢果皮、纸屑和烟蒂等。如：高三五楼南面教师办公室，满地狼藉。二是办公桌物品堆放凌乱，不随时清检，桌面灰尘满面。如：高三办公室、艺术学校高三办公室、高二个别办公室等。三是办公室乱堆杂物、废旧物品不能按时清理回收，垃圾任意堆积。四是部分空余办公桌无人管理，成了环境卫生死角。

　　xxxx

　　为了解决公司员工宿舍楼脏乱差的现象，明确卫生清扫的责任。现将宿舍卫生的清扫事项通知如下。

一、宿舍卫生打扫，由每间宿舍住宿的员工轮流值日，具体的`值日人员由各间宿舍员工自行安排。

二、卫生值日人员的主要职责：宿舍走道、卫生间、洗漱间、楼梯及楼梯间的清理、打扫，并做到上述范围内无杂物、垃圾、泥巴、积水。

三、宿舍卫生的值日由办公室每天进行督促检查，对于检查不合格的当班房间给予罚款50元。罚款通知由办公室下达给财务室，财务室分摊到位住宿该房间的每个员工，并从其工资中扣款。罚款用于另请他人打扫卫生开支。

四、本通知从12月2日（星期一）执行。

　　煤业办公室

　　20xx年11月29日

卫生的通告2

学校第三食堂在高三补课经营期间，师生反映饭菜质量较差，对教师服务态度冷漠，且违规采购部分熟食，师生反响较大。根据学校与其签订的协议，经学校研究决定给予500元罚款。并责成三食堂经营者限期改正。

　　xxx中学总务处

　　年8月31日

卫生的通告3

为进一步加强单位办公区、家属居住区卫生管理，根据县创卫办要求，结合我局实际，现对局办公区、家属居住区的环境卫生综合整治通告如下：

一、保持环境秩序。在办公区内一律不准停放外单位及家属楼居住人员车辆，家属楼住户车辆一律整齐停放在家属区，凡没人认领的车辆一律推放到家属区，单位工作人员车辆一律摆放整齐。

二、保持环境卫生。在办公区、家属居住区内不乱丢、乱堆垃圾、不乱放杂物，不在公共区内种植蔬菜。在办公区内不抽烟、不从楼上倒水、不随地吐痰。

三、保持室内卫生。办公室内要做到环境整洁，物品摆放整齐，无蜘蛛网、无烟头无堆乱放现象。

四、工作日期间，凡检查发现办公区内有外单位车辆(包括电动车)停放，扣罚值班门卫工资30元。

五、以上规定从公告之日起实行,请大家自觉遵守。

xxx

　　xxxx年xx月xx日

卫生的`通告4

xx花园社区是一个老旧小区，近年来，社区环境卫生成为一个亟待解决的问题。由于人员居住较为密集，个别居民存在随意倾倒垃圾、在辖区内随意堆积杂物等生活习惯;加之社区未设立门禁，出入人员较杂，许多非法张贴小广告的人员借机活动频繁，造成小区楼内小广告泛滥。

xx花园社区居委会工作人员对辖区卫生死角、乱堆放、乱张贴等现象进行了集中清理整治工作，对发现的`乱堆乱放等现象，工作人员及时找寻物主，告知其尽快清理，对没有找到主人的，工作人员将《可燃物、堆积物清理告知书》张贴在了堆物之上，方便物主回来时及时清理;对发现的小广告，工作人员协调物业工作人员进行了粉刷;对发现的建筑垃圾等，工作人员及时寻找装修业主，告知其尽快清理。

此次整治工作已取得初步成效，在接下来的工作当中，工作人员还将继续深入开展整治工作，争取早日改善辖区的环境卫生，营造优美整洁、文明有序、和谐平安的生活环境。

　　xx花园社区居委会

　　20xx年xx月xx日

卫生的通告5

为加强部门办公环境及员工宿舍内务的管理，提高员工自律性，营造整洁舒适的工作氛围，人事行政组于四月三十日对安全部、保洁班、厨师班宿舍及技术班、职能办公室，进行了一次比较全面的卫生大检查，现将检查结果通报如下:

安全一班

1.地面干净，被子叠得整齐。

2.室内有手推车，手推车内放着帽子。

安全二班

1.两间宿舍地面都较脏，而且有未熄灭的烟头。，

2.洗手间无杂物，无异味。

安全三班

1.桌面上有一堆报纸摊着。

2.部分床铺没整理，有毛巾搭在床架上。

3.屋内有手推车，手推车内放着帽子。

4.自行车摆放在宿舍内。

安全四班

1.新宿舍内没有宿舍管理规定。

2.整体较整洁。

安全五班

1.屋内有手推车，手推车内放着帽子。

2.桌上放着两个饭盒。

3.桌上有纸杯，到处乱摆放。

4.自行车随意停放在宿舍内。

安全六班

1.床下有个人物品堆放。

2.垃圾没有及时清理。

3.人离开宿舍电风扇没有关闭。

4.自行车随意停放在宿舍内。

保洁班

1.保洁班宿舍地面打扫得很干净。

2.床上用品整理向安全班学习。

3.洗手间的风扇灰尘太多。

4.洗手间的冲水阀没有关好。

技术员值班室

1.地面较干净。

2.办公人员桌面物品多而杂乱。

3.垃圾篓里堆满了垃圾和饭盒，容易产生异味。

环境班宿舍

1.地面打扫得干净、整洁。

2.有一张床铺上放了一对手袖套。

人离宿舍时没有拔下个人的充电器。

厨师班

1.抽油烟机上油太多。

2.下水管道的表面油腻。

职能办公室

1.桌位下放了一个私人手提袋。

2.个别员工柜子与桌面空隙中放置大量的物品。

3.前台的临时物资太多。

仓库

1.仓管员没有戴领带。

2.仓库内服装的太多显得杂乱。

本次检查，环境班宿舍较上月有明显的.进步，整体卫生干净整洁，被子的叠放可以请教一下安全员，注意下细节就更完美的。

安全员班宿舍普遍存在宿舍内放置自行车和手推车，而且手推车内都放着要更换的安全帽子，小区的业主对手推车需求很大，希望自己的员工尽快将私人物品收纳起来，不要占用小区内的手推车。

职能办公室和现场办公室环境整体良好，人离座位桌面整洁，凳子摆正，希望继续保持。只是有个别职员没有及时将抽屉上的物品收进抽屉内，不符合公司标准要求。

保洁班宿舍地面干净，卫生状况良好，但洗手间的两台壁扇上灰尘堆积得太厚，而且冲水阀没有关闭好，浪费水资源，增加员工的分摊费用，望今后将节约落实到实际的行动中。

整洁舒适的卫生环境不仅体现出公司的内部管理水平，更重要的是关系到我们每一位员工的身心健康，同时，良好的工作生活环境也彰显出万科物业人的精神风貌，针对此次检查的问题请各班组认真整改，人事行政组会持续进行针对性的检查，并跟进问题的落实情况。

特此通报!

　　物业管理有限公司

　　XX物业服务中心

卫生的通告6

为进一步加强学生宿舍的安全管理，消除安全隐患，切实维护校园安全稳定。经研究，决定开展学生宿舍安全卫生大检查。现将有关事项通知如下：

一、检查对象：

20xx级学生宿舍

二、检查内容

1、宿舍情况(墙壁门窗、地面整洁、床褥叠放、物品摆放、空气清新度、整体布局、卫生间、阳台、文明礼貌等);

2、宿舍有无严禁使用的大功率电器;

3、宿舍有无使用明火或私结乱拉电线，包括电源接线板有无乱摆放;

4、宿舍有无存放易燃易爆物品(如酒精、汽油等);

5、学生吸烟(存在烟头)与喝酒(存在酒瓶)情况;

6、其它消防安全与卫生隐患(如饲养宠物)。

三、检查要求

1、宿舍内有使用或存放的违章电器，一经发现将对违章电器进行暂扣并严肃处理;

2、宿舍内有乱拉电线的，责令整改，第二天组织复查;

3、宿舍内有违禁物品一律予以没收。

四、检查工作安排

自11月16日起，研究生处将组织检查组对学生公寓的`安全卫生进行检查。并对优秀宿舍进行通报表扬，对不合格的宿舍及成员进行通报批评直至给予相应处分并限期整改。

研究生处

　　20xx年xx月xx日

卫生的通告7

为加强对临街机关企事业单位、店铺、住户门前市容环境卫生的管理，提高我市环境卫生水平，根据《广州市城市市容和环境卫生管理规定》和《广州市城市管理综合执法细则》等有关规定，现将门前市容环境卫生管理有关事项通告如下：

一、门前市容环境卫生管理区域是指：机关企事业单位、店铺、住户临街建筑立面垂直至人行道边沿范围内的台阶、空旷地、人行道路等区域。

二、临街机关企事业单位、店铺、住户在门前市容环境卫生管理工作中的'责任：

(一)搞好建筑物外立面、天面、阳台的市容环境卫生。沿街墙面应保持洁净、美观，无乱张贴、乱涂写、乱拉挂。

(二)“三车”修理点、饮食档(店)对门前台阶、空旷地、人行道路每天清洗一次;其它商铺每周清洗一次。

(三)门前不得停放车辆，不得占道经营、作业和堆放杂物，店铺柜台货物摆放不超出门槛。

(四)门前招牌应保持整洁，文字要规范，无明显陈旧或破损，无错字、缺字。

(五)自备垃圾容器，放置在门槛以内，垃圾分类袋装存放。

(六)不得乱倒污水，严禁将垃圾扫出门外。

(七)门前不得私自设置檐篷、遮阳布，凡设置檐篷、遮阳布的，必须经规划部门统一规划、统一设置、统一用料，要保持整洁完好，与周边环境相协调。

三、本市临街机关企事业单位、店铺、住户均有做好门前市容环境卫生管理工作的义务。

四、对违反本通告第二项内容的机关企事业单位、店铺及住户，市容环境卫生管理、城市管理综合执法等有关部门依照《广州市城市市容和环境卫生管理规定》给予处罚。

五、对违反门前市容环境卫生管理的行为，任何单位和个人都有监督、举报的权利和义务。拒绝、阻碍市容环境卫生等部门工作人员依法执行职务，未使用暴力、威胁方法的，由公安机关依法处理;使用暴力、威胁方法的，由司法机关追究其刑事责任。

六、门前市容环境卫生管理监督、投诉电话。

市市容环境卫生局：81083331.越秀区：81903131，荔湾区：81031997，海珠区：34140952，东山区：37637980，天河区：87506700，白云区：86564383，黄埔区：82481959，芳村区：81899163，开发区：82213044，花都区：36808200，番禺区：84823341.

七、本市门前市容环境卫生管理工作由市市容环境卫生行政管理部门主管，各区人民政府负责组织实施。

规划、公安、工商、环保、卫生、城管等各有关部门应按照各自职责，密切配合，共同实施本通告。

八、各街道办事处要与辖区内各单位签订门前市容环境卫生管理责任书，组织城管队员和市容监督员进行巡查，落实责任单位的责任。

九、本通告自20xx年1月25日起施行。

xx市人民政府

　　xx年十二月二十五日

卫生的通告8

各镇（街）物业办、各物业服务公司：

创卫迎查在即，根据区创卫办的部署要求，请按照创卫达标标准，对本辖区物业企业管理范围内的服务项目重点抓好以下几个方面的内容：

1、保持垃圾桶、果皮箱外观整洁，封闭加盖。

2、使用密封式垃圾清运车辆清运，确保垃圾日产日清。

3、公用场地卫生清洁，无卫生死角，无杂物、无烟头、无痰迹。公共区域无乱停放，秩序良好。

4、公共楼梯、扶栏、走道干净整洁，无乱堆乱放，墙面无乱贴乱画。

5、绿化亮化好。绿地无破坏，花草树木无病虫害。路灯和楼道灯正常照明，干净明亮。

6、市政设施设备完好。排水管网通畅，井盖无缺损，路面平整无坑洼。电梯及其他设施设备完好整洁，定期检修，无影响业主（居民）生活的.事故。

　　XXX

20xx年XX月XX日

卫生的通告9

为了营造良好的工作环境，经院办公会议研究决定，将在全院开展办公室环境卫生检查。检查结束后，对环境卫生优秀的办公室颁发"环境卫生优秀"流动红旗，以示表彰。

一、检查范围

本院所有办公室。

二、检查时间

20xx年9月12日(周三)下午4点。

三、检查要求

1.地面清洁，无污迹，无废弃物;

2.墙面清洁，无污迹，无蜘蛛网;

3.桌椅清洁，办公用品摆放整齐。

　　数理学院

　　20xx-9-11

卫生的'通告10

由于近期人员不稳定，宿舍生活卫生有待改善，为营造更好的生活环境，特此通知：

1、从2月25号起，每个星期五办公室组织检查宿舍卫生。

2、整改内容包过：地面、窗台无垃圾，无烟头，无积水。床铺干净整洁，衣物叠放整齐。物品摆放整齐，洗刷用品，生活用品，不乱丢，乱放。宿舍内无随意拉线插排，及超规格用电器，安全用电。宿舍内无与场内使用相同的'工具及产品。

3、再次复查对不合格宿舍做人员登记，并拍照张贴通告或罚款。

4、对每月中宿舍环境卫生较为明显突出者，公司给予一定的物质奖励。

5、检查以宿舍为单位，不论班次及岗位或个人。

卫生的通告11

各系：

进入冬季，为营造一个良好的生活环境，督促学生安全用电、保持环境卫生，根据学院要求，请各系本周内组织本系全体辅导员和学生干部。对本系每一个宿舍进行安全、卫生大检查，具体要求如下：

1、检查工作本周内完成，各系利用各专业、各班级课余时间开展;

2、重点检查学生违规使用大功率电器情况，做好登记造册;

3、各系联系宿管部门，对检查出来的.大功率电器做好标记，统一收齐保管，一律到寒假放假学生领回带回家(热得快等直接销毁);

4、检查宿舍卫生状况，对脏乱差的宿舍要提出整改。

请各系于下周一(11月19日)前将汇总表以系为单位通过奥蓝系统发送至院学办沈老师。

　　20xx年xx月xx日

卫生的通告12

各位老师：

办公室是老们师学习工作的重要场所，也是学校形象最直接的'窗口。优美整洁的办公室不但体现教师的文明形象，而且能舒畅大家的身心，提高工作效率。开学前，学校要求各办公室集中力量搞好卫生，日前，学校对各办公室环境进行了卫生检查，现将检查情况通报如下：

1、优秀的办公室有：办5、办7、办8、办12、办16、办17

2、存在问题：

①、部分教师办公桌上物品过多，

②、小会室里废旧物品没有及时清理，

③、物品损坏没有时报修，

④公共卫生打扫不彻底。

3、希望各办公室主任对照办公室管理要求，及时组织教师搞好整改，齐心协力抓好办公室卫生，力求精致、有品位。

　　办公室

　　20xx年8月30日

卫生的通告13

各部门：

为了营造整洁、和谐的办公环境，保障广大教职工身心健康、愉悦，学校定于2月16日下午3点对全校各办公室进行环境卫生大检查。

请各部门以积极的姿态做好本部门的.办公室卫生工作，要求做到地面清洁，桌面物品摆放整齐，扫除卫生死角;同时要全面清理办公室、会议室等场所的烟灰缸，并集中上交后勤处。检查结果纳入部门月度考核。

　　校长办公室

　　____年____月____日

卫生的通告14

公司各部、办、室：

为了进一步优化公司本部的办公环境，保持和维护办公场所的干净、整洁、有序，规范建设全体干部职工良好的整体职业形象，遵照董事长重要指示，公司经理办召开专项会议集体研究，决定自20xx年x月xx日起，公司全面执行以下规定。

一、贯彻卫生工作问责体系

1、权责划分

①公司办公室主任戴伟同志为卫生工作督导小组组长，张婕同志为副组长，负责对全司范围内的卫生督导、查办、通报工作。

②公司各部门第一负责人为指定责任区域内的总责任人，对所辖卫生区域负有全部权责。

③设备部第一负责人为设备部区域内的总责任人，有关卫生工作标准参考公司本部相关规定执行，公司办公室将对设备部进行不事先通知的不定期抽检。

④全体职员须严格遵照公司经理办专项会议的决议精神，坚决服从部门第一负责人指令，把岗位卫生工作落到实处。

2、责任区域划分

①公司办公室：董事长办公室(201)、总经理办公室(202)、副总经理办公室(203)、本部门办公室内部(204)、一楼大厅、一楼至二楼的走道梯间、二楼至三楼的走道梯间、2台电梯内部、前台区域、会议室、荣誉室、五楼档案室、五楼南洗手间范围。

②财务部：本部门各个办公室内部、二楼洗手间范围。

③人力资源部：本部门办公室内部、三楼北洗手间范围、本部门办公室至经营部北端墙止。

④经营部：法人代表办公室、本部门办公室内部、本部门外部公共区域。

⑤招投标部：副总经理办公室、本部门办公室内部、三楼南洗手间范围、本部门外部公共区域。

⑥预结算部：本部门办公区域。

⑦合约部：本部门办公区域、五楼北洗手间范围。

⑧新领地七楼：因该办公区域公共区安排有物业值扫，总工室、工程部、信息科应遵照就近原则，除了负责本部门办公室内部卫生工作外，还应对本部门就近区域的卫生工作进行督导;七楼会议室内卫生工作由信息科负责维护。

⑨设备部：对本部门所有区域范围的卫生工作负有全部责任。

3、卫生达标标准

①所辖公共区域无积尘、杂物，物什摆放整洁有序。

②责任区天花板无蛛丝、脏物。

③责任区的墙面、玻璃面或窗面无灰尘、划痕及其他脏乱现象。

④地面无水渍、灰尘、脏物。

⑤办公室正门面、背门面、门框、门沿、门顶等外均无积尘。

⑥办公室内各墙角无积尘、脏物。

⑦办公室墙面无乱贴、乱挂现象和乱画痕迹。

⑧办公桌台面清洁，无烟灰、脏痕、杂物。

⑨办公柜里外清洁，物什摆放有序，柜窗玻璃及柜沿无灰尘、脏物，柜面、柜顶无附尘、脏痕。

⑩办公电脑主机和显示器平面清洁，无附尘、无脏痕。

⑾其他办公用具、用品、书籍报刊均无积尘。

⑿沙发每周进行一次清灰，无附尘、脏痕。

⒀办公椅无附尘、椅脚无踏痕、灰尘。

⒁办公室窗台清洁，窗面无附尘，窗帘无脏渍。

⒂饮水机和茶具无蛛丝、灰尘、茶渍，每周六定期清洗。

二、统一全体职员着装标准

1、男职员春夏装：白色或淡蓝斜纹衬衣+司徽+蓝色西裤+黑色皮鞋+岗位牌;秋冬装:深蓝色西装+司徽+白色衬衣+公司所配男式标准领带+黑色皮鞋+岗位牌。

2、女职员春夏装：公司配发的白色或红纹衬衣+司徽+深蓝色短裙(或同色西裤)+黑色皮鞋+岗位牌;秋冬装:深蓝色西装+司徽+白色衬衣+黑色皮鞋+岗位牌。

3、所有已发工装的正式职员，须按公司所发的上述工装式样着装，其他版本均视为不合格。

4、没有发放工装的职员，须遵照集团有关文件精神，按以上标准配备颜色相近的服装。

5、暂未配备岗位牌、司徽或已破损、遗失的员工，须在本通知颁布后的2个工作日内，主动向办公室后勤组薛冰处申请补办、补领。

6、员工所着衣装须保持整洁、熨贴，不能有明显皱纹和脏渍。

三、办公秩序与有关禁令

1、打卡制度

公司本部所有正式职员一视同仁，均应按公司规定的'打卡制度在二楼(总工室、工程部、信息科设在七楼)打卡。打卡程序须遵照公司颁发的标准执行。如因特殊情况未能及时打卡者，须在3个工作日内，通过公司信息平台按程序提请核销。违反上述规定者，公司将参照已颁布的有关文件予以处理。

2、"三关"政策

公司员工离开办公室前，须严格做好水电安全、财物安保工作，具体做到：关好门窗、关掉灯光、关闭空调、电脑、饮水机等电器的电源。如因未执行上述规定导致不良后果者，公司将依照有关规定予以处罚。

3、禁止吸烟

自本通告正式发布之日起，本公司实行全面禁烟政策。具体规定如下：

①所有职员不得在办公室、会议室、荣誉室、二楼前台、各条走廊等公共场所吸烟，访问其他单位时亦不能在明令禁烟的场所吸烟。

②办公桌上一律禁止摆放烟灰缸;如有来客系吸烟者，应提示或暗示对方本司为禁烟单位，或指引其到吸烟处。

③公司洗手间区域、楼梯道口和大门以外系指定吸烟处，吸烟者须注意公众卫生，不得随地乱弹烟灰、乱扔烟蒂，要保持公司整体卫生洁净。

4、办公秩序禁令

公司《管理蓝本》有关章节对办公秩序已有相关规定，本通告着重明确以下禁令。

①办公时间严禁玩游戏、炒股、网购、看电影等。

②工作时间内不得串岗、溜岗，不得在公共场所大声喧哗。

③不得在工作区域吃零食、早餐。

④不得剪怪异发型，不能刺有纹身，不得佩戴怪异装饰物等。

⑤办公时间禁止做与本职工作无关的其他事务。

四、文明办公基本要求

公司《管理蓝本》对文明办公已有具体标准，本通告重申有关规定如下。

1、接电话规范：职员在接听外单位、外人电话时，标准用语为："你好，建设XX部";接听公司本部同事电话时，标准用语为："你好，(我是)XX部"。

2、来人来访接待：有外单位来人来访时，接应人应起身打招呼："您好，请问找哪位?"

3、有客人在领导或部门办事时，责任人应视情为客人及时倒、添茶水。

4、对于所有来访，公司员工须保持微笑服务，大方而周到。

五、违规罚则

办公室组长、副组长将对上述规定逐日轮流值查，凡发现上述一处违规，当场明确责任人，开具罚款单(每项罚款50元);当事人须当场签字，且应在当天内将罚款交给财务部;如有不配合、态度不端正或延交罚款者，加倍重处;财务部另立专账，所有罚款计入员工活动基金;该项处罚通报将在公司二楼显示屏和信息平台同步公示。

六、实施与修订

本通告报请经理办会议通过后，由总经理签发，自通知公布之日起全面实施。如与以前有关规定相冲突者，以本次通告为准。如有后续的政策调整，公司将出台新的规定予以公示。

本通告解释权归属公司经理办。

特此通告。

卫生的通告15

1、全面落实全日制保洁工作。

一是由各街道负责发动辖区上下开展周末卫生日活动，区环卫处要配合各街道清运“周末卫生日”清理的垃圾和废弃物。

二是全面强化环卫清扫保洁工作，区、街环卫处（所）增加班次和人员，确保环卫作业质量；区环卫处要组织有关业务管理人员对市区所有主次干道，尤其是繁华路段、重要路段、公园景点环境卫生清扫保洁情况进行不间断地巡回检查。

三市区街城管队伍要坚持每天早、中、晚深入主干道、背街小巷、新村社区、城乡结合部等市容卫生管理薄弱地段进行检查，做到不留空档、不留死角，并积极配合环卫部门抓好夜间乱倒垃圾的查处工作。

四是区环卫处要组织人员对所有垃圾转运站、公厕的卫生管理逐个进行检查，确保垃圾转运站的垃圾当天清运、不积压和公厕卫生管理到位，并做到消杀工作。同时，区、街环卫处（所）要加强环卫基础设施的管理、维护，做好路面垃圾桶点的清洗、消杀工作。

2、深入开展摊点专项整治工作。

一是从现在开始，各街道、区城管执法大队要每天组织人员上路检查、整顿，要组织开展全区市容和环境卫生拉网式徒步大检查，对热、难、顽点问题要逐一整治到位。同时区执法大队要协助各街道中队对夜间大排档开展区街联合执法和区域联动执法。

二是各街道要加强已审批的`早夜市、全日制市场的管理，严禁未经检测的私宰肉类及其它劣质、不卫生食品上市经营，同时要加大对各类店外违章经营的取缔力度，做到发现一处取缔一处。

3、继续做好沿街店面乱张贴、乱涂写的清理工作。

一是各街道每天要继续组织人员及社区基干对辖区内的主次干道的临街店面、电线杆、卷帘门、灯箱广告等的乱张贴、乱涂写进行清洗，采取定人包路段负责制，将清洗工作落实到每个责任人员。同时各社区要对辖区住宅楼及小街巷开展拉网式立面卫生大清理活动，确保辖区立面整洁卫生。

二是区执法大队要加大巡查力度，每天都要安排人员上路检查，对重点路段反复查，查源头、查窝点，对乱张贴、乱涂写广告的现场取证，及时整理报市执法局汇总送通讯部门予以停机处理。

三是区执法局要将乱张贴作为重点检查项目，定期下段检查乱张贴清洗情况，并及时通报存在问题。

4、切实抓好“两年”停放管理工作。

按照“谁受益、谁管理”的原则，各街道要抓好主次干道的人行道、商店门前、公共场所等路段自行车、摩托车的停放管理与执法，确保车辆停放有序，4米以下路段做不到停车、4米以上路段停放单排车，凡是未达到市里规定要求的，都要整治到位。区执法局“两车”管理科要加大检查指导力度，促使各代管点做到规范管理，不乱收费，使用规定的寄存收费票据。