公司的方向不明确，个人没有目标没有方向，如何做职业规划？

内心有点种失落、恐惧的感觉，感觉工作了N年之后，从技术转管理后，没有太大的发展，以前纯搞技术的时候，学习新的知识，研究新的内容，对自己都是提升，都是成绩。而现在改为管理，公司的发展，部门的发展(项目，产品，团队)才能体现出个人的成绩，但是公司一直反反复复的在上上下下，没有太大的'发展，也就使得我要去考虑，去害怕一些事情了。

(本人今年29，明年30，从高中开始学写程序，有三年以上的职业程序开发生涯，两年的项目管理，两年的部门管理经验)

1、 公司的价值

公司发展不起来，产品没有做起来，光做项目，自己的价值无法体现，没有成功案例，对于一个所谓的管理人员，价值何在，职业路该何去何从?

2、 个人的价值

部门的同事，下属收入都大幅提高，提高到有些已经接近或是超过自己，而自己的收入，按BOSS的话来说，要看年底的业绩，但实际上，这几年就没有拿过比较丰厚的奖金,难道BOSS已对我失望了?

如果我失业了，对于“打着杂”的我，没有成功案例的我，会是什么样的下场，我确实有点恐惧。

3、 到底该为钱还是为理想而工作

一直想做产品方面的工作，却一直在“打着杂”，从头开始去做产品，迎合了自己的理想，但是由于刚入门(虽然刚入门，但是有多年的开发和产品研究经验)，收入肯定很低。如果继续“打着杂”，却又赚不到钱呢?

4、我该如何做好工作，如何提高收入

没有目标，没有方向，靠自己去摸索?公司的方向也不是很明白，就是要我们做业绩，要我们等公司发展。

思路比较乱，我该怎么办呢?