IT男职场录：[1]怎么样应对压力面试

本人当时面试了一家互联网网站，是做团购的;面试的职位是后台软件开发与服务器优化;笔试完成后，共进行了两面;先是技术面，再是人力面;两面都是在那种严肃紧张气氛下进行的;相当有压力，给大家分享一下;

技术面试

面试官为男，30岁左右，西装革履，是个技术组长;当时施加压力的方法：

(1)针对我笔试没答对的问题反复询问，搞得我一连回答了几个“不太明白”“不太懂”;心里发虚;

(2)我回答问题时，他会挺起脖子，耸起上身，一直盯着我看;

(3)期间不时有沉默，他的表情一直很严肃;有时还略摇头;

(4)对我回答之中，他有没有涉及到的，会直接打开旁边笔记本，上网查一下，确认我的回答;

(5)连续给我出了两道现场题;分别实现十字链表与平衡树的基本操作;

我的应对方法：

(1)实话实说，不会的尽量补全，不找理由;

(2)他看我时候，我也看他，试图找到他脸上的毛发，转移一下注意力;

(3)他沉默时，我会保持微笑，坐得端正;

(4)还是实话实说，遇到会的.，尽量多说;

(5)这两种我用得都不多，尽量写，突出自己的规范;边写边给他解释思路;勉强写了个大致流程;

人力面试

面试官为女，看不出年龄;上身职业装;她介绍说是人力总管;当时施加压力的方法:

(1)不断让我说弱点、困难、讨厌的东西;

(2)不断试图挑出我的毛病，如说话不连贯、不清楚、没有听清她的问题啦、学校有点差呀!

(3)一会靠近，一会远离我;

我的应对方法:

(1)突出自己目前知识积累有限，和对不能团队合作顾全大局的事的讨厌;

(2)表示接受，感谢，尽量保持平静，同时，以退为进，表示自己有点小紧张，面试发挥有点问题;

(3)识破她的伎俩，本心岿然，微笑视之;

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