渠道销售岗位职责(集锦15篇)
在不断进步的社会中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的渠道销售岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
渠道销售岗位职责1
职责：
1.通过电话沟通、在线交流、面谈等形式挖掘潜在客户，汇总分析目标客户需求;
2.中科院合肥创新院CEP中心课程招生，协助学员参加课程培训;
3.定期回访学员，对学员的问题及时解决，熟悉公司产品知识，为其提供最具针对性的产品和服务;
4.根据公司要求完成既定的销售目标。
任职资格：
1.大专以上学历，有教育学背景、终端销售经验的优先考虑;
2.良好的语言表达能力和沟通技巧;
3.有责任心，为人正直，具备良好的团队协调能力;
4.心理素质好，具备良好的自我调节能力;
5.愿意成长改变，不断学习充电，敢于突破自己。
渠道销售岗位职责2
岗位要求：
1、主动寻找，开发销售渠道。
2、管理和维护渠道关系。
3、具有良好的抗压能力和沟通社交能力。
4、具有金融行业，和其他行业销售经验者优先。
5、不定期组织出游、聚餐、娱乐，和团建。
6、外地员工提供住宿（需转正申请）。
岗位描述：
1、专业做有抵押房屋贷款接受江苏全省房屋。
2、根据本公司的金融产品拓展相应的渠道。
3、开拓自己的中高端客户群。
4、工作时间自由且提供优质的工作环境。
渠道销售岗位职责3
职责：
1、根据公司品牌发展策略与区域发展战略，开发和维护合作机构的关系;
2、市场的计划制定及进度的把控，定期反馈最新信息;
3、负责整个教育形式及市场情况的调研工作，市场资源互换和开拓;
4、独立完成渠道合作的开拓与活动的组织(如大中专院校、社区等合作渠道);
5、活动策划方案的拟定与实施，保证活动的效果与安全;
6、协助销售人员进行招生转化，完成公司市场招生的业绩指标。
任职要求：
1、大专以上学历，至少3年市场或渠道工作经验，有体育、教育行业从业经验者优先;
3、具有企业管理和市场推广拓展经验;
4、较强的团队领导和沟通协调能力。
渠道销售岗位职责4
岗位职责：
1、根据公司运营管理总体发展计划和目标，完成公司下达的产品发行任务指标;
2、建立、维护、开发各类金融产品发行渠道，与各类金融机构建立广泛良好的合作关系;
3、与合作方进行及时、有效的沟通和服务，确保公司金融产品顺畅、高效的发行;
4、进行市场调研，收集金融政策、行业政策出具相关分析报告，掌握产品市场动态，清楚客户需求，及时调整营销方法;
5、为公司提供建设性意见，完善公司产品线，提高服务流程;
6、建立、完善营销信息系统，包括客户资料、产品信息、行业政策等内容。
7、根据能力和业绩，可以晋升为发行总监;
任职要求：
1、丰富的金融产品销售渠道或高净值客户资源;
2、能以积极主动的处事态度承担工作职责;
3、虚心好学、有上进心、善于思考总结;
4、有较强的自我管理意识及独立开展工作的能力;
5、较强的沟通协调能力，表达能力好、思维系统敏捷、很好的团队合作精神;
6、已取得基金从业资格(如无，则试用期内必须通过相关考试取得资格证书)。
渠道销售岗位职责5
1、根据本部门业务拓展指标计划、安排，完成相关工作。
2、不断开拓新业务渠道，优化现有业务渠道。
3、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。
4、负责辖区内客群渠道资源的开发。
5、建立及维护客群关系。
6、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等).
7、完成部门领导交代的其他工作内容。
任职资格：
1、有业务拓展或销售团队管理经验。
2、学习能力强，能够快速的接受并适应新生事物。
3、对口腔医疗行业有浓厚的兴趣，具备很强的沟通能力。
4、有较强的市场渠道开拓能力，能维护现有客户及挖掘潜在客户，有客户资源者优先。
渠道销售岗位职责6
岗位职责：
1、根据辖区内各渠道特性，根据要求走访市场，摸排市场各渠道情况；
2、定期走访客户，查访客户库存；
3、负责客户网点的建设和维护，并及时向区域经理反馈市场信息并提出营销策略建议；
4、与办事处各部门保持良好的沟通和协作，提高团队协作效能。
岗位要求：
1、5年以上快消品行业销售经验、有管理工作经验者优先；
2、20-33岁，大专以上学历，市场营销等相关专业优先；
3、工作认真勤奋，能吃苦耐劳，表达沟通能力佳，有良好的团队合作精神，能承受较大的工作压力；
4、具备较强的执行力和时间管理能力。
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渠道销售岗位职责7
职责描述:
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品月度销售计划。
2、积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。
5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作日报。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展用户。
7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
任职要求:
1、具有食材、调味品、酒类等餐饮渠道、HoReCa渠道工作经验。
2、具有在一家企业服务餐饮渠道或星级酒店2年以上时间。
3、具有李锦记、青岛啤酒、太太乐公司工作经验者优先考虑。
渠道销售岗位职责8
1.根据公司经营管理要求，参与制订部门发展规划和部门年度工作计划与目标
2.参与部门内管理办法及制度的拟定、执行、检查与修订
3.协助渠道业务人员完成二手车收购和寄售的各类手续
负责接听询价电话和完成与定价、检测的沟通，并将沟通结果及时反馈给业务人员或客户
经过培训与考核，能进行模糊定价和借助工具及数据库精确定价
按公司要求，完成ERP数据录入和汇总各类报表
根据ERP数据和各类报表，完成渠道月度和年度分析报告
协助销售、检测等部门与客户的沟通工作
对部门内工作流程提出改进计划并实施
助渠道总监完成安排的其他工作任务
积极配合其他部门的工作
渠道销售岗位职责9
1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案，渠道策略的定制、实施、监督、反馈;
2、负责公司全国渠道的建设、维护、更新、管理，反馈渠道商信息，做出处理意见;
3、负责公司渠道点销售的`定单、出货，销售报表的制作、审核;
4、负责建立渠道团队，负责公司新产品的渠道建设。
渠道销售岗位职责10
职责
1、负责完成部门分配的销售计划;
2、与渠道商业务沟通谈判销售促成;
3、业务数据采集分析处理;
4、渠道商报价拟定方案;
5、培训渠道商辅导代理人展业;
6、负责新渠道开发建立客户档案;
7、协调部门事务后勤保障;
8、完成部门领导安排的其他事项。
任职资格
1、专科以上学历;
2、营销管理类、商务策划类、贸易销售类专业优先;
3、三年以上保险类金融类相关工作经验;
4、熟悉方案，标书，策划文案的撰写技巧;
5、具有商务数据收集汇总的能力;
6、有培训渠道商实战经历优先。
渠道销售岗位职责11
1、协助领导安排、落实区域的市场规划。
2、对合作伙伴商务业务活动的直接支持并提供相应咨询服务；
3、根据渠道制度对提交代理申请的客户做相应的审核。
4、对审批通过的合作伙伴协助领导做好系统的培训工作。
5，完成领导交代的其他任务；
渠道销售岗位职责12
职责：
1、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色;
2、 负责开拓并维护行业标杆型客户渠道;
3、 负责与与各大快消品牌商、洽谈，签订销售合同及合同信息执行跟踪;
4、定期拜访老客户，开拓新市场，了解市场动态，收集竞品资料;
5、做好合作客户的客情关系维护，准确了解客户需求，不断提升合作层次;
岗位要求：
1.熟悉国内自动售卖机行业存量客户的运作方式;
2、较强的沟通协调能力和语言表达能力;
3、思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩;
4、有较强的承压能力，勇于接受挑战;
5、拥有快销品(食品、饮料、连锁零售)渠道资源、客户资源者优先;
6、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;
渠道销售岗位职责13
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开；
3、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作；
4、支持和维系渠道关系；
5、完成上级交给的其它事务性工作。
渠道销售岗位职责14
岗位职责：
1、分解上级指示的销售总目标后制定自己的销售计划；
2、拜访二级、三级经销商，了解经销商库存及销售情况帮助经销商提升销量；
3、充分了解市场状态，及时收集区域信息，向上级领导反映竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议；
4、实施管辖区域内经销商的促销计划，组织产品推广活动；
5、达成销售目标并完成领导交办的其它事宜。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；有梦想，有激情者学历及专业可放宽。
2、具备市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力以及分析和解决问题的能力。
3、有较强的事业心以及责任感。
岗位描述：
1、维护公司现有的销售渠道，根据公司制定的目标完成销售任务；
2、负责与客户交流、签订合同、制定相关渠道政策；
3、负责业务后续跟踪服务、组织进行业务沟通和谈判；
4、根据公司业务发展需要，收集并开发新的销售渠道；
5、和其它部门保持良好的沟通和协调，促进业务快速发展，定期的报告与分析问题；
6、完成部门领导交代的其它任务。
渠道销售岗位职责15
职责：
1、制定区域的渠道开发、选择及管理的总体方案，并监督检查其执行情况;
2、负责建立本区域的渠道网络，并做好后期关系的维护工作;
3、与市场部配合，策划并执行各类渠道拓展活动;
4、与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;
5、负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;
6、组织本区域渠道开发人员的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力。
任职资格：
1、市场营销相关专业大专以上学历;
2、3年以上渠道工作经验，2年以上渠道管理工作经验;
3、熟悉本行业的市场动态，熟悉产品市场的营销渠道开发和建设业务;
4、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;
5、具备良好的协调沟通能力，能与其他部门或者外部单位良好的沟通;
6、具有良好的职业道德素质。
