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传统加工制造业,金融保险业成用人大户2月17日10时许,记者来到位于西城西二路的新世纪人才市场,位于三楼的人才市场人满为患,求职者摩肩接踵,招聘者也没闲着,主动上前询问求职者的求职意向。记者发现,在用人单位的行业分布中,...
曾听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:“先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。”最后这位青年如愿以偿。这位青...
在整个择业过程中,我的经历比较奇怪,因为我身兼求职与招聘两重身份。写论文期间,为使论文更具现实意义,我到一家私营企业实习,富于戏剧性的是,我上班的第一天,竟然要面试一个和我同级的应届毕业生。他的角色是应聘者,而我代表...
曾听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:"先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。"最后这位青年如愿以偿。这位青年...
上周末,中国电信集团黄页信息有限公司对12名经过初选的求职者进行第一轮面试,记者追踪了这一过程,并且记录下其中大多数求职者在面试中可能会遇到的问题,请中国电信黄页信息有限公司总经理刘苏南做了如下点评,希望对求职者...
听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:“先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。”最后这位青年如愿以偿。这位青年...
曾听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:“先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。”最后这位青年如愿以偿。这位青...
曾听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:“先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。”最后这位青年如愿以偿。这位青...
临近毕业,许多高校毕业生早已“转战”于各人才市场,其间你都会看到许多大学生们手持,不知疲倦地奔走于招聘摊位前,诚惶诚恐地向用人单位的工作人员递上代表着自己的,希望他们能从这份中了解自己并给予机会,无疑是大学生向用...
曾听说这样一个故事:一位青年参加招聘面试,当他赶到时已经有20位求职者排在前面,于是他写了一张纸条,老板看后大笑,原来纸条上写着:“先生,我排在队伍第21位,在您看到我之前,请不要作任何决定。”最后这位青年如愿以偿。这位青...
企业、企业,企图霸业,人才、人才,人尽其才。企业要想企图霸业,就必须先要培养好人才,只有培养好人才,才有可能企图霸业。也就是说,企业的HR们不仅要做好薪酬、绩效、招聘、社保的工作,还肩负着另一个重要的任务,这就是:“为企业...
在浙江余姚城区金型路一幢厂房的一次求职面试中,求职面试官李老板试图对参加求职面试的小张施暴。幸亏这名21岁的女大学生以跳楼相逼,为自己赢得了救援机会。此事值得所有求职者警醒。现有招聘模式下,加上求职难,让数量庞...
导语:描述企业现状有些企业在面试高管层时,总是急于求成,甚至在介绍自己的企业时,只说优势,不说缺点,这是非常不可取的。HR专家建议,在面试高管层时要与其深度沟通。招聘中的面试,被面试官认为是最关键并很困难的一步,每次历尽...
12月11日,我们班袁欢,吴迪,植艳,伶伶,小青,广金,文海,泽芳,秀玲等9个同学参加了校园招聘会的志愿者活动。伶伶说:志愿者活动本来就是一种助人为乐的行为,但是也不要盲目参加一些活动,在参加活动的时候要融入活动其中,认真去体会活...
我是工作了一年的计算机本科生,如果去参加今年9月份的校园招聘,是不是处于劣势呀?...
一、本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。二、对...
现在都快过年了,不知道还有哪些厂招工,要正规点的.厂,工资要按最新标准劳动法来算。1,富士康现在还在招普工、作业员吗,如果招的话,是不是还在厂门口排队等呢?,2,华为的普工有什么条件吗?现在有招聘吗?要怎么去应聘?3,另外科技园...
行政岗位做了四年多,终于有一个机会往人力上面靠一靠,刚刚领导跟我谈话要我接招聘的时候,心里真的是有点小激动的。经过半个月的招聘工作,我简单的总结一下:1)要不断充实自己招聘方面的知识储备,多看经典的招聘案例从中总结...
明明感觉面试的竞争对手都比自己弱,却意外面试落选,淘汰原因是自己属相不是属猪,因为,有算命师傅告诉该企业老板,属猪的人最旺自己,于是属相成了招聘最重要的条件。对此你怎么看?观点企业招聘人员时,不仅限于考察候选人硬性的...
问题是引子,应聘者的反馈才是我们所需信息的载体,所以观察也非常重要。1)招聘管理者谨防先入为主,以貌取人,谨慎保留所谓第一印象的评价。我们的面试官往往很受这方面的影响,甚至影响都不愿意将面试进行下去,这会是我们失去...
3月是人才招聘的黄金季节,用人单位在参加了各种招聘会后,似乎形成了某种共识:低层次人才去专场招聘会招,要应届毕业生就去校园招聘会,要熟练员工去综合招聘会,高层管理人员则联系猎头或通过网络寻找。国展、北展、军博、工...
一、报名条件1.我校xx级、xx级本科生及硕士研究生。2.具有良好的思想品德、心理素质和文化修养,工作态度积极、热情,有兴趣从事博物馆志愿服务工作。3.五官端正,身体健康,形象气质佳,音质纯正,普通话标准,有较强的语言表达能...
荆州中意人力资源市场2013年荆州市中意人力资源市场全新升级改版,已成为湖北省目前人才市场设备配置最先进的人才市场,我公司已投入各种大小电子屏50台,中意人才市场荆州第一品牌,积20年的.客户资源优势,地处沙市最繁华的...
如何在最短的时间内去伪存真,去粗取精,获得应聘者的准确信息,以提高面试效率,降低用人风险,这是摆在HR面前的现实挑战。建筑猎头网从十几年的面试、阅人经历中总结了十八条基本经验,简称面试中的“降龙十八掌”,以供HR同仁参...
最受美业HR青睐的求职者春节后虽说是招聘的旺季,但也是求职的好时机,美业求职者如何获得HR青睐呢?资深美业HR建议求职者面试需务实,比如:简历信息诚实描述,面试前做好充足准备;其次,求职者知识面较广,要知道美容师除了具备专业...
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