职场中人神共愤的8句话

又到了每年毕业生最迷茫、职场菜鸟想转行的敏感时期。

有很多学弟学妹们问我，到底怎样才能融入职场？我想，最重要的一点就是--学会说话，并且好好说话。

不会说话这个问题也不仅仅是职场新人才存在的，老鸟们耍起赖来同样可怕。试想一下，一间办公室里，经理发脾气、主管冷脸推卸责任、实习生说“我不会做啊”，太可怕了。

职场中，哪些话让人听了分分钟炸毛？小主向您一一道来。

　　1、“我不会啊，我不知道……”

这种句式，常见于实习生身上。

从大学生到职场人，角色转变过程中最大的一道槛就是“学生气”。这里所说的“学生气”并非是外在打扮上，而是大学相对散漫的时光内，所养成的无意识逃避责任。

于情，出入职场，有无法解决的问题很正常；但于理，进了职场门，就不要以为身在乌托邦，即便你真的不会，也不要在上司交给你任务或是向你问责时说出来。

因为这不仅关乎专业是否过硬，更代表了你面对问题的态度。某种程度上，对你工作能动性的考量，甚至超越了技术本身。

　　2、“这你都不会？？”

短短的几个字，折射出的是满溢的优越感。

也许对方真的很差，也许你说的真的是对的，但是有必要如此高高在上、明目张胆地歧视别人的智商吗？况且羞辱也并不能促使工作推进，反而会增加交流难度。

风水轮流转，说话时记得给自己留余地。

如果对方不久之后与你平起平坐，甚至成为你的顶头上级，你日子怕是不会好过了。

　　3、“看你一点也不忙啊！”

换句话说，他觉得你很闲，工资约等于白拿。

据说，每个公司都有一条部门鄙视链。比如销售部门瞧不起技术部门，觉得他们只要敲好键盘就能稳拿工资；同时技术部门也在瞧不起销售部门，不就是在外边跑来跑去动动嘴皮子，竟然就有高额提成拿。

尤其是被对方看到，中午你打了个盹，或者为了调剂心情打了把手游的时候。

事实上，技术部门的头发一掉一大把，销售部门的为了陪好客户愣是喝出了啤酒肚。

世界上没有一项工作是容易的、不辛苦的，谁也别瞧不起谁。

　　4、“你看看，我说的吧”

“你看吧，当初听我的好了吧？！”

“这也就是你，要是我来做，肯定不会变成这样！”

太恶心了，但估计每个职场人身边都有这样的人存在。

讨论项目失败原因时，他们专注吐槽二十年，马后炮二十年，风凉话二十年。末了摆出一副六十岁老者的模样教育你，让你羞让你臊，让你不得不在众人面前承认，忽视了他是你的不对。

但最有意思的是，起初他连一个屁都放不出来，你行你上啊，不行就别在人家劳累完了瞎BB。

　　5、“你们90后啊……就是……”

就是啥？

是吃你家大米了，还是揍你家娃了？

往往“你们90后”后边接的都不是什么好词语，作为一名长期伪装90后的老年人，我真的听不下去了！

年龄差让代沟很深，就别让偏见把距离拉得更远了行不行。我们90后挺好的，年轻有活力，努力工作不啃老，听你说了这么多次90后的不好都没朝你吐口水呢。

所以以后能不能就事论事，不要波及整个群体，毕竟还有00后呢对不对~

　　6、“上次就是你做的，

你擅长就你来吧”

可以说把工作推卸得很巧妙了。

因为上次就是你做的，说明你会啊，你会做还能做得更好，所以还是你来吧我不行。

看着是像夸我呢，可我的工作内容莫名其妙就多了一项。问题是，你的工作，为什么理直气壮地抛给我呢，做得好就活该累死吗？

这种话你要是答应了，功劳多半是他的，黑锅肯定是你的。

心机，杀熟，一本万利。

　　7、在办公室大声讲私人电话

这一项涵盖的句式太多，根本无法一一例举。

这种人的杀伤力比成天散发负能量的人还可怕，因为他们不仅会让你知道自己的`哀伤，还会告诉你昨天他吃了什么，早上有没有按时排泄，给孩子换尿布时左右手总共交替几下，以及昨晚和另一半亲热了多久……

挂了电话还要向屋里人讲述一番，迫使大家参与品评。如果你正在专心工作，思路一定会被打断，真的是太烦了。

我是来上班的，根本不想听家长里短好吗？！

　　8、“你不是学×××的吗？”

说了那么多新人、老鸟的烦人句式，这一波是属于boss大人的。

老板总是希望员工是全能的。

比如你是会计，他希望你能懂经济学的所有原理，最好能在交谈中跟他聊一聊巴菲特和通货膨胀，哪怕你只是找他签字的。

小的们会努力，但是有些事真的做不到啊！

最有意思的就是，二狗子前天和我说，她的老板可能真的把她当狗了--“你不是学计算机的么，来，把这几台电脑搬到三楼去。”

呵呵。

职场已如此艰难，“你还是太年轻”、“你不明白我的意思吗”、“那是你的事”、“你说什么就是什么”这样话，就真的不必出口伤人了。

有人会说，我不必搞职场人际那一套，提高工作能力就好。花边人际的确不用，但直来直去、不顾及形象并非真性情。

职场需要工作氛围、需要协作、需要效率，你的情商如何输出，直接影响到他人的状态。

毕竟，你说的话，代表了你是个怎样的人。