面试后感到很迷茫

我今天去参加面试了，(上海的)500强之一，效率很高，一面(HR)接着就是二面(公司决策人)。刚开始自我感觉挺好的。

1、最后那个公司的顶头上司问我：“基于你以前的工作经历来看(我有相关经历的)，假如公司三个部门都有主管位置的空缺，而且都很适合你，那你会选择去哪个部门工作?”

我当时就说我还是忠于我在简历上最初申请的职位(也就是他问我的三个之一)。

2、于是他继续把这3个职位的工作职责详细的给我阐述了一遍。于是我也脱口而出的说：“关于这个问题我想和你探讨下，我对公司的架构不是很清楚，从我进门到现在给到你的感官印象你觉得我比较适合哪个部门的主管?”(这是我的真实想法，不加任何掩饰)

于是那个头儿说：“那不是变成我给你定工作了，而不是你选择工作了，我会尊重你的意见的，然后就真的和我讨论起来了，给我感觉他在”怂恿“我担任其他部门的主管而不是我先前最初申请的'，还说这个岗位的很多好处和晋升机制。

在这中间因为我说这个决定有关于**后职业发展的，我无法那么快答复你的。

他说：”我们可以先谈其他方面的问题，等面试结束前你把你的想法告诉我!“

到结束时我告诉他我选择的职位(是他怂恿我的那个，而不是我最初的)。

事后我觉得这个探讨和我给出的答案看起来好象会被他误解为我很没自信的，我的应聘目标也不明确(因为我改变了我的初衷,我动摇了或者说的好听点我被他说服了)

请问Q：1、这轮面试我能通过吗，通过几率有多大?

2、他是故意问我来考验我，还是真的想尊重我给我定岗?

3、换做你们会如何做呢，会和他讨论吗?

坛子里的XDJM们你们认为呢??

我很迷茫啊??