华为博士特招面试

去年华为来城大宣讲是，我就相中了做标准这个职位。今年六月份，华为又来城大宣讲，标准这个职位正好是城大毕业的Will介绍。那天，就和Will说了对这职位很感兴趣，留了自己的信息。喜欢这个职位，主要是因为它介于研究和开发之间，而且有很多出去交流的机会。

七月澳洲回来，Will要了我的简历。八月中，Will通知华为的博士特招开始了，28号29号面试。匆匆忙忙地更新了简历，回忆一下简历上的内容，就这么去面试了。

28号，中午在华为安排的'百瑞达酒店住下，下午参观华为。29号，早上部门技术面试，下午领导综合面试，晚上和领导聚餐。两天的行程很紧。有没有offer，两周后就知道了。

关于华为，个人感觉是很有特点的企业，靠团结奋斗才有今天的成绩。现在基本完成技术追赶的过程，要走技术超前的路线，所以对高学历的需求很大，也很重视。

关于面试，技术面试考察的是个人能力，综合面试考察的是个人素质。技术面试只问简历上的东西，而不是部门工作的东西。这点很好，特别是对我这种专业不是太对口的人来说。综合面试，被问了职业规划，爱不爱和人打交道。嗯啦，虽然有人说要表现出要大干一场的决心，但我还是选择真实地表现自己。我就是没啥职业规划，但是看重过程，对结果负责。和人打交道，喜欢和技术人员打交道;和不太喜欢的人打交道就是按照工作需要来做。

最后，感谢Will一路的支持和帮助。