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开题报告包括调研资料的准备,选题依据、目的、主要研究内容;进度安排;完成任务所需条件、主要参考文献与资料情况等,字数1500—2500字。一、调研资料的准备选定题目后,开始着手准备资料,主要从以下几个方面进行:1.通过网络、...
商业和广告摄影师的工作摄影的好坏没有一个确定的标准。最成功的摄影师不一定是最棒的摄影师。只有最用心追寻的人才会拔得头筹。当然,这并不是说有决心就可以弥补天赋的不足,如果有两个同样天赋异禀的摄影师,那个心中有...
儿童的创造力是与生俱来的,每一个儿童都具有创造力。在幼儿阶段培养创造力有利于促进幼儿大脑的生长发育,完善、提高脑功能,并能够挖掘出存在幼儿大脑中的智慧潜能。早期发展幼儿的创造力,还有助于形成幼儿良好的思维方法...
我国传统的小学音乐教育目标主要是为了传播音乐知识,培养音乐技能和陶冶情操。随着人类社会的发展,现今许多世界发达国家,根据社会发展需要,提出在音乐教育中培养儿童的探索精神和创造力。音乐是一门培养学生创造能力的重...
1前言平面设计专业学生要想在以后的获得更好的发展,培养自身的想象力和创造力具有重要的意义。由于创新能力已经学生未来职业生涯的主要支柱。因此在日常教学过程中要将提高学生的想象力和创造力作为教学的重点,从而可...
一位美国科学家说:“为啥中国孩子画的太阳都是火红火红的,而美国孩子画的太阳却是什么颜色都有”。因此有人曾说:“中国孩子缺乏想象力和创造力。”我曾不止一次地看过这样一篇文章说,美国某小学有一个班正在上美术课...
在日常学习和工作中,说到随笔,相信大家肯定都不陌生,随笔,或讲述文化知识,或发表学术观点,或评析世态人情,启人心智,引人深思。想看看大家都在写什么样的随笔吗?下面是小编收集整理的教育随笔-在环境创设中发展幼儿创造力,仅供...
摘要:随着教育改革的进一步推进,幼儿教育也越来越被重视起来了,发展幼儿创造力成了学前美术教育的主要任务。对于幼儿来说,创造力是他们与生俱来的属性,在这一阶段他们的想象力正逐渐由贫乏和零碎向丰富和完整发展,所以老师...
当品读完一部作品后,大家对人生或者事物一定产生了许多感想,此时需要认真地做好记录,写写读后感了。那么我们如何去写读后感呢?下面是小编收集整理的《设计的创造力》读后感,希望对大家有所帮助。《设计的创造力》内容简介...
[摘要]:在教育改革的新形势下,素质教育的实施和推广迫在眉睫,作为素质教育实施手段之一的艺术审美教育发挥了前所未有的重要作用。本文试图从审美教育的角度,借助艺术美育中雕塑的学习来谈谈自己在教育教学中的一点体会,以...
一年一度的艺考面试,在外人看来似乎有些神秘,但作为万千艺考生中的一员,我们究竟怎样做才能真正地打动考官,在众考生中脱颖而出呢?对于艺考面试环节,我们需要知道考官们的心声:这样的学生才是我们想要的!针对以上这些问题,老师...
历史的长河波浪翻滚,我驻足在岸,细数那淹没于滚滚长河中的多少红尘旧梦、英雄豪杰……而这上演的一幕幕,皆是源于时代所赋予的创造力,以成就属于所处时代的高度。眺望远方,浓烟滚滚,如此仓促而又迫切,伴随而来的则是诸侯们的...
摘要:“无厘头”一词与粤方言想似,是参与人通过自嘲等各种莫名其妙手段达到搞笑或讽刺目的。“无厘头电影”源自香港,由周星驰为典型代表,20世纪90年代末的《大话西游》后来深受大陆新一代青年人的喜爱。它有夸张、讽刺、...
很多时候,孩子的注意力并不会集中在一件事情上,或许在做这件事的时候,他已经想到了别的事。今天刚吃过午饭,不知哪个小朋友说:星期四的值日生要干活了。只见孩子们有的拿抹布、有的拿笤帚、还有的拿叉子。擦的擦、扫的扫。...
一、创新性人才的特质创新人才对一个国家的发展来说,其重要性毋庸置疑。那么,什么样的人是具有创新性的呢?创新人才的特质有哪些?首先,创新性人才需要拥有创造性的思维。创造性思维是人脑的特殊机能,是一个由多种思维要素和...
你不可能永远在等着最佳户外光线!被动的时候,应该首先考虑如何主动的干涉光线对画面的消极影响。打光不是影棚内的专属,户外对光线的修正也称之为打光。我要先说明一个摄影词汇光比。它关系着打光的最底层。光比是摄影...
【摘要】音乐是最具创造力的艺术形式,每一个作品从创作到展现的全过程都离不开有个性的积极地创造,因创造是音乐的生命力,是最有价值之处。音乐的创造力体现于不同的方面,在音乐课的各个环节中、在体验感受中、在表演中歌...
文化人类学家L.A.怀特认为,创造力不过是以往经验和当前经验在文化积累过程中的一种综合,个人作为人类而进行的思维、感觉和显露行为都是文化系统、文化过程在它这个有机体媒介物上的表现[1]。S阿瑞提也认为:个人与文化都...
企业的内部是分化的。企业不仅在纵向上是分化的,存在许多管理层级,而且在横向上也存在许多不同的职能部门。不但如此,随着企业的发展,许多企业还向多种业务和多个地区发展,从而导致业务单位和区域扩展方面的分化。面对企业...
摘要:现代企业管理讲的都是团队协作精神,要提高团队执行力,必需先提高团队凝集力,每一个员工都要有团队认识和集体荣誉感。作为企业上层首先要培养下层的忠诚度。充分发挥公司的激励机制,对体现优秀的员工和下属给予嘉奖,并...
随着经济的快速发展和全球化进程的不断加快,复杂的市场环境对企业提出了严峻的挑战。企业面临劳动力成本上升、优秀人才的吸引、配置和保有的难度加大等与企业生存和发展攸关的种种挑战,人力资源管理作为企业管理的重要...
由于人力资源部门不能直接替公司创造营收,例如,开发新客户或新市场等,许多公司因此将该部门视为支出的一部份,常常盘算如何才能尽量减少这部份的花费。《劳动力》(Workforce)杂志日前指出,事实上,公司应该改变这种想法,将在...
改革开放以来我们说得最多的就是转变观念,"怎样的思想,就有怎样的生活"。个人的贫富,企业的发展,国家的进步首先取决于思想理念,贫富、成败的差距是由理念、而不仅仅是劳动和聪明创造的!通常贫穷人家对于富人之所以能够致富...
改革开放以来我们说得最多的就是转变观念,"怎样的思想,就有怎样的生活"。个人的贫富,企业的发展,国家的进步首先取决于思想理念,贫富、成败的差距是由理念、而不仅仅是劳动和聪明创造的!通常贫穷人家对于富人之所以能够致富...
最近几年国内公司纷纷提出、倡导的“全员营销”和“创建学习型组织”理念,就是为了顺应当今市场发展潮流,在企业内部管理过程中赋予其崭新的定位--其本质就是要以创新的精神和科学的态度去认识、把握和遵循事物发展的客...
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