增加工作岗位不加工资，员工提出解除劳动合同有补偿吗?
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本人之前在公司工作是操作一台设备，现在公司给我说让我去另外一个部门管理半成品区域同时也还要继续操作我的'那台机器设备(之前我的工作就是专门开机器的，因为岗位的事不是很多可能公司才这样决定的)，我要求公司给我加工资我才干，可公司没有表态。。我想不加工资我提出与公司接触劳动合同，公司要给我补偿金吗?(注：我的合同是无固定期合同)
请知道的人进来回答，不懂的就别说了
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